Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Auf zufriedene Mitarbeiter achten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Beteiligung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Essenszulage
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Rabatte
ParkplatzEin schlaues Team aus tollen Leuten, die selbstverantwortlich arbeiten und viel voneinander lernen.
Möglichkeiten zur Entwicklung, Kommunikation im Unternehemn, Möglichkeit von Auslandsaufenthalten, Transparenz
Ein durchdachtes Unternehmenskonzept mit zukunftsträchtigen Ansätzen, die stetig weiter entwickelt werden. Das Unternehmen reagiert auf jegliche wirtschaftliche, technologische, soziale und kulturelle Änderungen mit überraschend einfachen Lösungen.
Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeit, Lösungswegen; Atmosphäre und Stimmung im Team; Kunst; moderne Ausstattung und Altbau
Flexibles, selbstverantwortliches Arbeiten. Gegenseitiger Respekt, Vertrauen in die Mitarbeiter und auch untereinander, gute Kommunikationsstruktur und tolle Firmenevents.
Keine konkreten Fortbildungsmöglichkeiten
Höherer Frauenanteil
Etwas höherer Frauenanteil wäre cool.
Zeiterfassung
Noch mehr Leute von der Idee einer menschlichen Firma überzeugen
Der am besten bewertete Faktor von foryouandyourcustomers Wien ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Ein Wohlfühl-Umfeld
Ich gehe gerne in's Büro und fühle mich dort auch wohl.
Einfach super, sehr angenehm.
Nettes und offenes UX-Team
Sehr geräumig, sehr persönlich, kurze Wege.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von foryouandyourcustomers Wien ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Keine bewussten Maßnahmen, Altbau
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Weiterbildungen können beansprucht werden
Hier muss man selbstverantwortlich tätig werden, denn man hat viele Möglichkeiten.
Flache Hierarchie, Weiterbildungen projektbezogen bzw. technologisch hinsichtlich Partner aber auch in den Bereichen der persönlichen Entwicklung.
Selbstverantwortlich, aber dann lässt sich über alles reden.
Keine wirkliche vom Arbeitgeber vorgegebenen Weiterbildungsmöglichkeiten. Selber suchen und vorschlagen ist möglich, aber oft schwierig, andere Technologien einbringen schwierig durch Fokus auf jetziges Gebiet
