Flache Hierarchien & offene Arbeitskultur
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Amafin GmbH (Myos) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Möglichkeiten zur Weiterbildung werden gefördert & gegeben
- Offene & transparente Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Regelmäßige Updates + Möglichkeiten für Fragen in AMA sessions (ask me anything). Updates könnten jedoch in kürzeren Abständen geschehen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Kollegenzusammenhalt. Auch cross-functional. Wenige Konflikte.
Work-Life-Balance
Sehr positiv hervorzuheben. Urlaub / Krankheit wird respektiert.
Vorgesetztenverhalten
Kein Mikromanagement + Rückhalt.
Gleichberechtigung
Bisher keine Frauen im c-level, jedoch auf zweiter Führungsebene.
Arbeitsbedingungen
Remote company inkl. Office in Berlin - alle notwendigen Utensilien für das Homeoffice werden zur Verfügung gestellt.
Arbeitsatmosphäre
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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