Solides Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Niederlassungen laufen einfach durch, trotz schlechten Mitarbeiterzahlen. Besserlaufende sind dafür da diese mitzuziehen. Da sollte eher das Augenmerk auf die schlechtere Niederlassung liegen.
Verbesserungsvorschläge
Die Transparenz des Unternehmen lässt noch Spielraum zu. Wertschätzung muss auch nicht immer mit Geld funktionieren. Gerade was Mitarbeiterbindung betrifft ist noch so viel Potenzial vorhanden. Das Motto " haben wir schon immer so gemacht" oder " alle waren bisher so" sollte eigentlich in den Köpfen von Leitungspersönlichkeiten nicht vorhanden sein.
Arbeitsatmosphäre
Im Team echt super und auch mit Abteilungen der Hauptverwaltung lässt sich sehr gut ein Team bilden.
Kommunikation
In der Niederlassung super und vor allem auch bis zur Niederlassungsleitung. Darüber hinaus wird eher gern über einem anstatt mit einem beworben.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist unschlagbar!
Work-Life-Balance
Muss man sich auch erstmal verdienen. Mach deinen Job und du bekommst auch dementsprechend deine Freiheiten.
Vorgesetztenverhalten
Die Niederlassungsleitung ist wirklich super und ist genau so wie man sich eine Chefin vorstellt. Die Positionen darüber sieht man fast gar nicht und wenn reden sie nur mit der Niederlassungsleitung über einen.
Interessante Aufgaben
Wenn du denkst die Aufgaben sind nicht interessant genug, such dir ruhig deine Aufgaben. Dort sind keine Grenzen gesetzt.
Arbeitsbedingungen
Für ein mittelständisches Unternehmen super.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Lässt sehr viel Spielraum für Verbesserung. Leider wird einem jedoch oft auch durch den Gesetzgeber ein Stein in den Weg gelegt.
Gehalt/Sozialleistungen
Man liegt leider noch deutlich unter dem Durchschnitt der Stadt/ des Bundeslandes.
Image
Ist sicher für eine Zeitarbeitsfirma ganz okay. Jedoch bestellen Kunden bei einer Niederlassung nicht aufgrund von ARWA sondern aufgrund der Disponenten dort.
Karriere/Weiterbildung
Definitiv super.