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Bewertung

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Company
2024

X Jahre und endlich ein Fazit

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Bundesdruckerei GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

… 35h/ Woche und Mobilofficemöglichkeiten wobei diese auch durch diverse Störungen auch nicht immer reibungslos funktionieren.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel.

Verbesserungsvorschläge

Teamleiter einsetzen die nicht denken sie könnten das sondern Teamleiter einsetzen die auch das Zeug dazu haben. Weniger solo und egoplayer in den jeweiligen Teams würden dem Spirit auch gut tun:

Arbeitsatmosphäre

Kühl und unpersönlich. Ein unternehmen das dass Sie wieder einführen sollte damit das unpersönliche nicht mit du angesprochen werden muss.

Kommunikation

Immer zu spät

Kollegenzusammenhalt

Gefühlt wird eher auf solo Player im Team gesetzt anstatt auf geballtes wissen aus dem Team. Freigeister Querdenker was Möglichkeiten angeht unerwünscht.

Work-Life-Balance

Den Teamleiter interessiert es nicht wie man seine Arbeitszeit verbringt, die Teammitglieder überwachen sich selbst und das bringt Unruhe.

Vorgesetztenverhalten

Ich kann nur von meinem sprechen, wenig Kompetenz in Aufgabenbereich aber auf allen Hochzeiten tanzen wollen. Wichtige Infos werden nicht an das Team weiter gegeben keine Durchsetzungskraft und Rückgratlosigkeit.

Interessante Aufgaben

Ja die gibt es aber es gibt Kollegen die nehmen lieber als zu geben. Wissen wird nicht geteilt nur das nötigste. Wenn der wissensträger nicht verfügbar ist muss die Arbeit halt liegen bleiben.

Gleichberechtigung

Nichts auffällig weder negativ noch positiv

Umgang mit älteren Kollegen

Abstellkammer

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro ohne Charme und Lieblosigkeit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang von oben herab keine Kommunikation auf Augenhöhe möglich.

Gehalt/Sozialleistungen

Tja wenn das nicht wäre. Geld alleine macht nicht glücklich aber für ein Unternehmen was sonst nicht viel zu bieten hat außer graue Wände und unfähige Vorgesetzte ist das wirklich gut.


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Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Abteilung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

Plattformen wie diese dienen dazu, anonym Feedback zu geben. Das ist grundsätzlich auch gut so und wir nehmen Kritik, Hinweise und Anregungen sehr ernst. Noch hilfreicher ist es jedoch für uns, wenn sich unsere Mitarbeitenden im Falle von Unzufriedenheit direkt an ihre Führungskraft wenden oder ihre zuständigen HR-Business-Partner aufsuchen. Auf diese Weise gelingt es uns in aller Regel gut, Abhilfe zu schaffen.

Viele Grüße
Ihre HR-Abteilung

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