Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.
Begeistert von Technik – Distribution aus Leidenschaft
Seit über 40 Jahren vertreiben wir elektronische Bauelemente und Systeme führender Hersteller. Für diese sind wir das wichtige Bindeglied zu allen produzierenden Branchen.
Kompetente technische und kaufmännische Beratung, verlässliche logistische Prozesse, transparente Informationen und ein guter Service: Kunden schätzen unseren First-Class Premium SUPPORT und die faire Zusammenarbeit.
Das ist die Stärke, das ist die Leidenschaft unseres erfolgreichen und leistungsorientierten Teams. Es ist wertvoll zu wissen, an wen man sich bei Fragen wenden kann.
Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir innovative Produkte und Lösungen am Puls der Zeit. GLYN setzt seine strategischen Akzente auf tiefe technische Kompetenz, exzellenten SUPPORT, verlässliche Prozesse und ausgereifte Logistik.
Wir arbeiten mit weltweit etablierten Marktführern und stark wachsenden Spezialisten. Dabei konzentriert sich GLYN auf eine ausgewählte Anzahl führender Hersteller in den Bereichen Halbleiter, Display- und Systemlösungen, IoT sowie Flash-Speichermedien. Unsere Lieferanten sind bekannt für gute und zuverlässige Qualität.
Die Spezialisierung auf Kundenbedürfnisse und entsprechende Produktlösungen ermöglichen den entscheidenden Vorsprung im Bereich SUPPORT und Beratungstiefe. Unsere technischen Außendienstler, Produktspezialisten und Anwendungsingenieure stehen zufriedenen Partnern mit ihrem wichtigen Know-How zur Seite.
Faire Zusammenarbeit gepaart mit Leidenschaft für Vertrieb und Technik ist seit 1980 der Schlüssel für unseren Erfolg.
Entscheiden Sie sich für GLYN und gestalten Sie einen zukunftssicheren Markt aktiv mit.
Werden Sie Teil des Fortschritts!
Das Display Ihrer Türsprechanlage, die komfortable Touch-Bedienung Ihres Kaffeeautomaten, CO2-Ampeln, Sensoren für Beatmungsgeräte: Das ist Elektronik, die unser tägliches Leben begleitet. Das ist Technik, die uns beeindruckt. Von der Medizin-Technik über Industrieunternehmen bis hin zur Telekommunikation und vom Ingenieurbüro über das mittelständische Unternehmen aus der Region bis zum bekannten Weltkonzern. Überall dort bauen Kunden unsere Produkte in ihre elektronischen Geräte ein. Das reicht vom Mikrocontroller, dem zuverlässig schlagenden Herz einer Anwendung, bis zum feinfühligen Sensor.
Als kompetenter Projektpartner stehen wir bei Auswahl des richtigen Bauteils sowie bei der Entwicklung und Serienproduktion beratend zur Seite. Bei GLYN erwerben Sie nicht nur ein Produkt. Wir bieten zusätzlich jederzeit Zugriff auf exzellente Lösungskompetenz unserer erfahrenen technischen Mitarbeiter. Beim stetig steigenden Komplexitätsgrad in der Elektronik ermöglicht dieser Service einen einfacheren und schnelleren Projekterfolg.
Langjährige Partnerschaften, gute Kontakte und hohe Platzierungen im Umsatzranking unserer Hersteller eröffnen hervorragende Möglichkeiten.
Aus unseren Projekten entstehen nachhaltige Produkte, die die Gegenwart prägen. Im engen Austausch mit unseren Partnern zu stehen und sie bei der Entwicklung innovativer Technologien zu unterstützen, bedeutet Teil des Fortschritts zu sein und die Elektronik von Morgen zu gestalten.
Uns erfüllt es mit Stolz an den aktuellsten Top-Innovationen sowie den neuesten technischen Trends mitzuwirken. Gemeinsam können wir etwas bewegen, noch erfolgreicher werden und die Welt der Elektronik Schritt für Schritt verbessern.
Gesundes europaweites Wachstum
Neben unserer Zentrale in Idstein, Nähe Flughafen Frankfurt/Main, sind wir deutschlandweit in fünf Vertriebsbüros vertreten. Dazu kommen zwölf Niederlassungen im europäischen Ausland sowie jeweils zwei Niederlassungen in Neuseeland und Australien.
Den spannenden Herausforderungen des Marktes begegnen wir mit Investitionen und Verstärkungen in vielen Bereichen.
Wir streben stets einen Spitzenplatz unter den Distributoren an und wollen unseren Kunden den besten SUPPORT im Distributionsmarkt bieten. Für unsere Lieferanten möchten wir der kompetenteste Design-In- und Vertriebsspezialist ihres Netzwerkes sein. GLYN ist zu 100 % eigenfinanziert, dadurch unabhängig und profitabel.
Dadurch bieten wir sichere und langfristige Perspektiven.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 66 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Diensthandy
Betriebsarzt
Barrierefrei
Rabatte
KantineWas wir bieten
Neben 13 Gehältern, Urlaubsgeld und vermögenswirksamen Leistungen gibt es eine Beteiligung am Jahresergebnis sowie gewinnabhängige Quartalsboni. Wir zahlen 100 % fixe Gehälter, ohne Provisionsanteil.
Karriere und Privatleben gehen Hand in Hand. Neben flexiblen Arbeitszeiten ist auch mobiles Arbeiten nach Vereinbarung möglich.
Jedem Mitarbeiter stehen 30 Tage Urlaub pro Jahr zur Verfügung. Außerdem bleiben am 24.12. und 31.12. unsere Bürotüren geschlossen. Zusätzlich sind bis zu 12 Gleitzeittage im Jahr möglich.
GLYN ist zu 100 % eigenfinanziert, unabhängig und profitabel. Wir bieten sichere und langfristige Arbeitsplätze.
Wir verdoppeln Ihre betriebliche Altersvorsorge.
Durch die Kooperation mit EGYM Wellpass trainieren Sie mit dem Firmenfitness Programm deutschlandweit in über 5000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen zu vergünstigten Konditionen.
Neben einem Betriebsarzt gibt es bei uns auch augenärztliche Untersuchungen, Grippeschutzimpfungen etc.
Interne Schulungen oder externe Weiterbildungen: Ihre persönliche Entwicklung ist uns wichtig. Wachsen Sie an Ihren Aufgaben.
Jeder Mitarbeiter erhält eine strukturierte Einarbeitung durch einen Mentor, zahlreiche Schulungen sowie regelmäßiges Feedback, welches transparent dokumentiert wird.
Unsere Führungskräfte erhalten bereichsübergreifend Schulungen zu Instrumenten moderner Führung auf Basis eines fundierten Standardwerkes.
Ob offen oder anonym: klare Worte und konstruktives Feedback sind immer willkommen.
Bei GLYN gibt es neben der GLYN Lounge mehrere Küchen, Tischkicker, Billard, Tischtennis und vieles mehr. Auch Restaurants, Supermärkte und eine Kantine sind in unmittelbarer Nähe.
Wir agieren international und sind dennoch regional verwurzelt. Wir haben eine gute Verkehrsanbindung und es stehen ausreichend kostenfreie Parkplätze zur Verfügung.
Unser Handeln wird bestimmt durch einen ehrlichen Umgang miteinander und persönlicher Verantwortung bei der Abwicklung unserer Geschäfte. Wir leben eine kontinuierliche Begeisterung für exzellenten SUPPORT.
Unsere Photovoltaikanlage sorgt für klimatisierte Räumlichkeiten. Zudem unterstützen wir gesellschaftliche Initiativen.
Wir legen viel Wert darauf, gut miteinander auszukommen und feiern unsere Erfolge gemeinsam. Bei uns gibt es z. B. tolle Sommerfeste oder Weihnachtsfeiern.
Eine Empfehlung für einen neuen Kollegen/eine neue Kollegin zahlt sich aus. Falls es zur Einstellung kommt, revanchieren wir uns mit einem „Finderlohn“ bei dem Empfehlenden.
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
GLYN bietet Ihnen einen langfristig orientierten Arbeitsplatz in einem professionellen Team, in dem das Arbeiten richtig Spaß macht. Vielen Mitarbeitern gefällt es hier so gut, dass sie bereits seit über einem Jahrzehnt zum Erfolg von GLYN beitragen.
Bei GLYN gibt es eine moderne Mitarbeiterbeteiligung in Form eines transparenten Bonussystems. Diesen Bonus erhalten alle Mitarbeiter, ganz gleich in welcher Funktion sie arbeiten. So ist jeder stets daran interessiert, für sich und alle das Beste zu geben.
Start und Ende der täglichen Arbeitszeit kann um eine Kernzeit herum frei gewählt werden. Damit passen die Mitarbeiter ihre Arbeitszeit täglich flexibel den eigenen Bedürfnissen an.
Ihre Einarbeitung und Weiterbildung
Damit Sie sich schnell in Ihre neue Herausforderung hineinfinden, gibt es bei GLYN für alle Mitarbeiter ein fundiertes Einarbeitungsprogramm. In den ersten Wochen bekommen sie anhand von kurzen Vorträgen einen Überblick über die Arbeit und die Inhalte der verschiedenen Abteilungen. Über Schulungen werden sie z. B. an die eingesetzten IT-Systeme herangeführt.
Während der Probezeit gibt es regelmäßige Feedbackgespräche. Außerdem steht Ihnen ein Mentor zur Seite, der Sie gerne unterstützt.
Auch nach der Einarbeitung bieten wir z. B. in Kooperation mit den Herstellern Schulungen an. So bleiben Sie technisch auf dem neuesten Stand. Zudem arbeiten wir mit Vertriebstrainern und weiteren externen Partnern für Schulungswecke zusammen.
Ihre Talente fördern wir mit zielgerichteten Schulungs- und individuellen Weiterbildungsangeboten. Wir machen Sie fit für eine sichere Zukunft!
In welchen Bereichen wir aktuell Verstärkung suchen, sehen Sie in unseren Stellenangeboten: Karriere bei GLYN – GLYN High-Tech Distribution
Bei GLYN gibt es folgende Aufgabenbereiche:
Sind auch Sie Spezialist in Ihrem Fachgebiet? Möchten Sie sich proaktiv einbringen, suchen Sie die Herausforderung und wollen etwas bewegen?
Von der Verwaltung über die Logistik bis hin zur Abrechnung gibt es viel zu tun, was für unseren hervorragenden SUPPORT sehr wichtig ist. Ob Fachkraft mit Berufsausbildung oder Studium – bei uns sind Sie richtig.
Ganz egal, für welche Stelle Sie sich interessieren – wenn Sie sich in der folgenden Beschreibung wiederfinden, könnten Sie zu uns passen:
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei GLYN GmbH & Co. KG.
Aktuell beschäftigen wir an unseren unterschiedlichen Standorten in Deutschland, Europa sowie Australien und Neuseeland ca. 200 Mitarbeiter.
Unsere Büros bieten viel Platz, sind individuell und offen. Die Raumgestaltung ermöglicht konzentriertes Arbeiten und einen engen Austausch mit Kollegen*innen. Neben unseren Arbeitsplätzen gibt es zahlreiche weitere Möglichkeiten für gemeinsame Aktivitäten und ein kollegiales Miteinander. Dazu zählen gut ausgestattete Küchen, Gemeinschaftsräume mit Sofas, Air Hockey, Tischtennis, Tischkicker, Billard etc. Auch Restaurants, Supermärke und eine Kantine befinden sich in unmittelbarere Nähe der Zentrale in Idstein.
Standorte Inland
GLYN GmbH & Co. KG Idstein (Zentrale)
Am Wörtzgarten 8
65510 Idstein
Vertriebsbüros deutschlandweit:
Nettetal, Norderstedt, Pforzheim, Recklinghausen und Unterhaching.
Standorte Ausland
GLYN Ltd. Australien
www.glyn.com.au
Benelux
www.glyn.com
GLYN Bulgarien
Cooperation Partner
www.uni98-bg.com
GLYN Dänemark
www.glyn-nordic.dk
GLYN Ltd. Neuseeland
www.glyn.co.nz
GLYN Norwegen
Link Nordic AS
www.linknordic.com
GLYN Polen
www.glyn.pl
GLYN Schweden
www.glyn.se
GLYN Schweiz
www.glyn.ch
GLYN Ungarn
www.glyn.hu
GLYN Österreich & GLYN Tschechien
www.glyn.at
czech-republic@glyn.com
Flexible Arbeitszeiten sowie Mobiles Arbeiten.
Eine offene Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Firmenevents, um den Zusammenhalt unter Kollegen zu stärken.
Schulungen sowie Weiterbildungen, Extern als auch Intern.
Er motiviert einen immer weiter zu machen und gibt einen immer neue Aufgaben, damit es nicht langweilig wird.
Die Flexibilität
Mobiles Arbeiten ist möglich.
Laptop mit Zubehör wird bereitgestellt.
Angenehme Unternehmenskultur.
- ein Absolut freies Arbeiten zum erreichen meiner Ziele
- das Reisen, es ist sehr unkompliziert und völlig dir überlassen. Macht es Sinn zu fliegen, wird geflogen. Auch das Limit für entsprechend nette Hotelübernachtungen sind völlig im Rahmen. Ich empfand es als eine Art der Wertschätzung. Es hat spaß gemacht Europaweit rum zu kommen.
- Die Wertschätzung wird bei GLYN generell groß geschrieben. Bist du gut, kann es Dir durchaus passieren, dass der CEO vor dir steht und eine Urkunde ...
Schlecht ist ein hartes Wort und immer differenziert zu betrachten.
Es gibt hier und da starre Regeln im Bezug auf Zielerreichung aber auch bei Geschäftsfahrzeugen die man überdenken bzw. Hinterfragen könnte... :)
Schlecht fande ich eigentlich nichts bei diesem Arbeitgeber. Es gibt lediglich ein paar Punkte die noch verbessert oder ausgebaut werden können. Ich habe das Unternehmen nur verlassen, da ich eine neue Herausforderung in einem anderen Bereich gesucht habe. Sonst wäre ich noch geblieben :-)
Fehlende Flexibilität in diversen Themen
Alles OK, keine schlechte Fakten!
Schade, dass die Gewährung von Homeoffice zumindest tageweise noch nicht möglich ist.
Mehr mobiles Arbeiten ermöglichen (auch sinnvoll für ältere Mitarbeiter).
Räumlichkeiten öfters überprüfen (Ordnung usw.)
Umweltbewusstsein noch weiter vorantreiben.
Derzeit keine
Evtl. über Vertrauensarbeit nachdenken, zumindest für einen bestimmten Personenkreis
Bis vor 3 Jahren hätte ich hier sicherlich das ein oder andere rein geschrieben. Aber eben durch Corona und dem damit verbundenen Umdenken was den oben beschrieben Punkt Work Life Balance angeht, wurde mir der Wind aus den Segeln genommen. :)
Corona hat gezeigt, dass das mobile Arbeiten keine schlimme Sache ist und die AN sehr glücklich damit sind. Könnte doch noch ein wenig ausgebaut werden, weil auch damit lockt man neue Mitarbeiter an.
Der am besten bewertete Faktor von GLYN ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 28 Bewertungen).
In meiner Abteilung ist es perfekt. Es wird viel gelacht, und soweit ich es mitbekomme ist es in anderen Abteilungen ähnlich
Selbst bei der stressigsten Situation kann man sich an seine Kolleg*innen wenden. Man unterstützt sich gegenseitig.
Das Team in dem ich arbeite harmonierte perfekt miteinander, jeder brauchte jeden und somit fühlte man sich immer als Vollwertiges Mitglied des Teams
Ein wertschätzendes Miteinander auch dank respektvoller Duz-Kultur.
Sozialräume wie voll ausgestattete Küchen ermöglichen gemeinsame Mittagessen. Die sehr gute Zusammenarbeit wird durch Mitarbeiter-Events und Abteilungsübergreifende Projekte gestärkt. In den Projekt-Teams sind alle Hierarchieebenen vertreten.
Natürlich variiert das von Abteilung zu Abteilung... Jedoch war meine Abteilung und salesoffice unfassbar harmonisch. Jeder hat ins Team gepasst, sowohl menschlich als auch Arbeitstechnisch hat alles super geklappt. Man hat gerne miteinander zutun gehabt. Das machte den Abschied natürlich unglaublich schwer..
Auch die Kollegen aus anderen Abteilungen und Standorten waren absolut angenehm und sehr hilfreich. Ich kann mich an keine Person erinnern mit der ich überhaupt nicht konnte.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GLYN ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 29 Bewertungen).
Man verdient in jedem Unternehmen zu wenig ;-)
Ok :)
Es gibt ein 13. Gehalt, VL, BAV sowie einen freiwilligen Quartalsbonus (abhängig vom Erfolg der Abteilung) und einen freiwilligen Jahresendbonus (Abhängig vom Erfolg des Unternehmen)
Unterdurchschnittlich
Leicht unterdurchschnittlich bis durchschnittlich. Keiner muss hungern, aber es wird nie der Grund sein, warum Du bei der Glyn bleibst. Dafür wird eine in der Branche überdurchschnittliche Sicherheit geboten.
Fairen Gehalt aber die Leistungen die man als Azubi zur Verfügung hat gleichen alles wieder aus. Man hat die Möglichkeit auf sehr viele Seminare und Schulungen sowie Ausflüge. Ich bin mehr wie zufrieden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 27 Bewertungen).
Interne Weiterbildung wird gefördert!
Meine Karriere bei GLYN verlief recht flach. Liegt aber auch daran das die Hierarchien sehr flach gehalten sind, was auch gut ist. Es gab keine Beförderungen oder ähnliches. Lag vielleicht auch an meiner Position. (oder an mir :))...
Für Weiterbildungen gibt es ein Förderprogramm in dem man Credits einzahlt. Diese kann man für eine Vielzahl von Weiterbildungen nutzen. Im Detail kann ich dazu aber nichts sagen, da ich es leider so gut wie nie nutze.
Diverse interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, man muss es nur tun wollen.
für Personen, die das wollen, gibt es umfangreiche Möglichkeiten
Wenn man bereit ist etwas zu investieren, wird man da auch unterstützt.