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HEW-KABEL 
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2024

17 von 82 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 94%
Score-Details

17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Azubis

3,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei HEW-KABEL GmbH in Wipperfürth absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spaß auf der Arbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig Interesse an den Azubis

Verbesserungsvorschläge

Mehr mit Azubis was machen

Arbeitszeiten

Kein Kommentar


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Guter Ausbildungsbetrieb

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei HEW-KABEL GmbH in Wipperfürth absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle kümmern sich um einen, man wird sehr gut aufgenommen und wir haben viel Spaß

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bis jetzt nichts

Verbesserungsvorschläge

Parkplatz


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Andreas Schletter, Leiter HR
Andreas SchletterLeiter HR

Vielen lieben Dank für die TOP Bewertung! :-)

Persönlich Sehr zufrieden

4,4
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Produktion bei HEW-KABEL GmbH in Wipperfürth absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die firma ist offen zu den Mitarbeitern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Also das ist meckern auf hohem Niveau deshalb würde ich sagen engere Zusammenarbeit


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Andreas Schletter, Leiter HR
Andreas SchletterLeiter HR

Vielen Dank für diese TOP Bewertung. Wir werden auch weiterhin daran arbeiten, die Gesamtzufriedenheit dauerhaft zu erhöhen. :-)

Toller Ausbildungsbetrieb!

4,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei HEW-KABEL in Wipperfürth absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

ausbildungsfreundliches Betriebsklima

Eigene Projekte während der Ausbildung

Man lernt viel fürs Leben und ist gut aufgehoben


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Andreas Schletter, Leiter HR
Andreas SchletterLeiter HR

Vielen Dank für Ihre hervorragende Bewertung!

Wir werden weiterhin alles dafür geben, unseren Auszubildenden ein*e gute*r Mentor*in zu sein. Darüber hinaus wollen wir ihnen alles Notwendige und mehr mitgeben, um bestens für ein spannendes und erfolgreiches Arbeitsleben gerüstet zu sein.

Bewertung HEW Kabel GmbH

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Produktion bei HEW-KABEL GmbH in Wipperfürth absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das wenn es mal Probleme geben sollte oder man Hilfe benötigt einem sofort geholfen wird !

Arbeitsatmosphäre

Ich find es ist es eine angenehme Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Selbstverständlich gibt es sehr viele Karrierechancen bei HEW !

Arbeitszeiten

Top geregelte Arbeitszeiten im Betrieb !

Ausbildungsvergütung

Ich kann mich nicht beklagen

Die Ausbilder

Top Ausbilder ! Perfekte Organisation für eine erfolgreich Abgeschlossene Berufsausbildung!

Spaßfaktor

Spaß auf der Arbeit, nette Arbeitskollegen

Aufgaben/Tätigkeiten

Wenn man einmal reinkommt in die Aufgaben und Tätigkeiten, wird das irgendwann Routine und man gewöhnt sich sehr schnell dran

Respekt

Jeder hat Respekt vor jedem ! Jeder hilft jedem !


Variation

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Arbeitgeber-Kommentar

Andreas Schletter, Leiter HR
Andreas SchletterLeiter HR

Vielen Dank für Ihre TOP-Bewertung. :-)

gutes Arbeitsklima, Azubifreundlich, ´guter Kollegenzusammenhalt

4,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei HEW-KABEL GmbH in Wipperfürth absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fair

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

-

Arbeitsatmosphäre

angenehm

Arbeitszeiten

variabel durch Gleitzeitsystem

Ausbildungsvergütung

großzügig, jeder Azubi, egal aus welchem Bereich, bekommt den gleichen Lohn

Die Ausbilder

Die Ausbilder sind sehr an der Wohl ihrer "Schützlinge" interessiert und setzten auf eine gute Kommunikation untereinander

Spaßfaktor

Social Days ; Actiondays

Aufgaben/Tätigkeiten

breit gefächert, Azubiprojekte geben einem die Chance sich zu engagieren

Variation

Vielfältig

Respekt

Respektvolles Arbeitsklima


Karrierechancen

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Beste Firma für eine Ausbildung und /- oder seinem Berufsleben

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Produktion bei HEW-KABEL GmbH in Wipperfürth absolviert.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Das die Firma alles bereit stellt damit man sich nicht in der Firma anstecken kann.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Es ist alles gut, da die Firma alles bereit stellt.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Die Firma bittet alles was man in dieser corona Zeit benötigt um dich nicht anstecken zu lassen so wie Hand Desinfektionsmittel, den Abstand von 1,5 - 2 Meter Abstand wo man ihn einhalten kann und auch muss.

Arbeitsatmosphäre

In der Firma gibt es noch andere Azubis mit denen man sehr gut kommunizieren kann.Ich selber werde ernst genommen in der Firma.

Karrierechancen

In der Firma gibt es eine befristete und einen unbefristete Übernahme . Wenn man sich gut schlägt in der Ausbildung kann man auch in der Firma dann bleiben.

Arbeitszeiten

Die Arbeitszeiten sind sehr gut in der Ausbildung da man 5tage die Woche arbeitet (Montag bis Freitag) und 40 Stunden die Woche arbeitet (pro Tag 8 Stunden) so, dass man auch noch Freizeit hat.

Ausbildungsvergütung

Die Vergütung in der Ausbildung ist sehr gut da man Zuschuss bekommt (Weihnachtsgeld,Urlaubsgeld). Die Vergütung wird auch pünktlich gezahlt so das man alles bezahlen kann (Miete, Versicherungen und so).

Die Ausbilder

Die Ausbilder sind die besten da sie , wenn man Hilfe braucht immer zu denen kommen kann und einem geholfen wird.

Spaßfaktor

In der Firma hat man sehr viel Spaß und auch unter den Kollegen herrscht ein lockeres, angenehmes und auch lustiges Arbeitsklima wo man auch Lust hat zu arbeiten.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Tätigkeiten sind unterschiedlich da man immer wo anderes während der Ausbildung eingesetzt wird und so alles kennenlernt in der Firma und auch im späteren Berufsleben dort in der jeweiligen Abteilung aushelfen kann falls diese dann Hilfe benötigen.

Variation

In der Firma lernt man alle Abteilungen kennen, damit man falls die jeweilige Abteilung mal Hilfe braucht oder wenig Personal hat helfen kann. Man lernt viel in den jeweiligen Abteilung was auch sehr sehr spannend ist womit man sonst nicht rechnet.

Respekt

Die Kollegen respektieren ein so wie man ist da man sie ja auch so respektiert.

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Arbeitgeber-Kommentar

Andreas Schletter, Leiter HR
Andreas SchletterLeiter HR

Vielen Dank für die TOP Bewertung :-)

Kann ich nur empfehlen!

4,1
Empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei HEW-KABEL GmbH in Wipperfürth gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird sich gekümmert, keiner wird fallen gelassen.
Durch eigene Projekte bereits in der Ausbildung, lernt man früh das selbstständige Arbeiten. Man fühlt sich als vollwertiges Mitglied der Firma!


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Andreas Schletter, Leiter HR
Andreas SchletterLeiter HR

Vielen Dank für die TOP-Bewertung.

Coole Firma mit Charme

4,2
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung bei HEW-KABEL GmbH in Wipperfürth absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unheimlich abwechslungsreich, man bekommt tolle und anspruchsvolle Aufgaben, wird oft "ins kalte Wasser geworfen". Super Unterstützung von Ausbildungsleitern. Azubis werden übernommen - ABER: Nichts für Bürokraten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Anbindung, kein Fahrtkostenzuschuss, viel zu viel Gerede, wenig Linie im Unternehmen. Oft kann man sich nicht auf aussagen von Leuten verlassen, weil der nächste Vorgesetzte plötzlich anderer Meinung ist und alles umwirft.

Verbesserungsvorschläge

Mehr in Ausbildung investieren / auch wenn es Geld kostet. Es sollte nur einer das Sagen haben - nicht ganz viele. Umlaufplan besser einhalten. Dinge besser ins Unternehmen tragen - so das jeder versteht was gemeint ist.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Andreas Schletter, Leiter HR
Andreas SchletterLeiter HR

Vielen Dank für die TOP-Bewertung. Gerne nehmen wir die Kritikpunkte auf und versuchen Abhilfe zu schaffen.

HEW-Kabel die Zukunft

4,8
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Produktion bei HEW-KABEL GmbH in Wipperfürth absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familienfreundlicher Betrieb

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die zurzeitige Lage ist für viele Arbeiter und Auszubildene nicht sehr angehnem da wenig Zeit für Erklärung und Lernphase nicht da ist

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kraft und Zeit auf die junge gerneration planen um damit eine sichere zukunft sichern zu können
auszubildene die möglickeiten geben da sie nach der Ausbildung voll starten können mit dem nötigen wissen und der nötigen erfahrung um der Firma weiter helfen zu können.
den Auszubildenen zuhören wenn sie ideen und verbesserungsvorschläge haben


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Andreas Schletter, Leiter HR
Andreas SchletterLeiter HR

Vielen Dank für die TOP-Bewertung.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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