IBM CIC != IBM Deutschland
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt pünktlich, professionell, man ist ausgelastet und langweilt sich nicht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter von IBM Deutschland diskriminieren Kolleginnen und Kollegen von der IBM CIC und man fühlt sich nicht richtig zugehörig, wie ein Aussätziger. Sie haben Angst ebenfalls in diese Gesellschaft abzurutschen.
Verbesserungsvorschläge
Am besten keine Mischteams aus Mitarbeitern von IBM Deutschland und IBM CIC machen, so dass keine Unterschiede aufkommen.
Kommunikation
Die Führungskraft will oft mit einem reden
Kollegenzusammenhalt
alle waren nett und freundlich
Work-Life-Balance
Kommt wohl drauf an, wo man sein Projekt bekommen hat. Im Zweifel muss man von Montags bis Donnerstag im Hotel wohnen (selbst erlebt)
Vorgesetztenverhalten
Man wurde mit Respekt behandelt - kann ich nicht anders sagen - aber leider kam das monetär nicht so richtig rüber.
Interessante Aufgaben
Kommt natürlich darauf an. Es gibt dort aber sehr viele Legacy-Systeme und ich musste noch mit Java 1.6 programmieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich, aber für Berufseinsteiger gar nicht mal so schlecht. IBM CIC wurde nicht umsonst gegründet. Die eigentliche IBM Deutschland stellt nur noch hochkarätige Berater ein (keine Softwareentwickler, denn das macht ja jede kleine IT-Klitsche in Hintertupfingen), die zu Themen wie z.B. Blockchain, Big Data, SAP HANA oder Cloud beraten und dadurch hohe Tagessätze für IBM Deutschland erwirtschaften. Die Weiterentwicklung und den Betrieb der alten Systeme, wo man Softwareentwickler braucht, macht jetzt IBM CIC und da ist die Entlohnung nicht mehr so üppig wie früher, als das noch von der IBM Deutschland in Frankfurt mit fettem Betriebsrat und fettem Tarifvertrag gemacht wurde.
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Kniefall von Älteren, aber da muss man ihnen reinen Wein einschencken, dass es sich nicht um die IBM Deutschland handelt.
Karriere/Weiterbildung
Viele Onlinekurse gibt es und mir wurde eine Java-Zertifizierung genehmigt.