Viele Möglichkeiten, es gibt Verbesserungspotenzial, aber allgemein ein guter Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Komplett Homeoffice möglich, mein Team, meine Arbeitstools, Weiterbildungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise schlechte Führungskräfte, die nicht zur Rechenschaft gezogen werden, einige Prozesse sehr lang, einige Kollegen ohne Eigeninitiative die gerne meckern
Verbesserungsvorschläge
Einige Führungskräfte schulen oder direkt austauschen - fachlich gut heißt nicht gute Führungsfähigkeit, Kommunikation intern fördern, Position zu sozialen Themen beziehen
Arbeitsatmosphäre
Je nach Team sehr unterschiedlich, generell ist es ok
Kommunikation
Kommt wieder aufs Team an. Hat sich im Großen und Ganzen aber sehr verbessert
Kollegenzusammenhalt
Man kann jeden fragen und kriegt immer schnell Hilfe. Duch Events und mehr Bürotage wächst der Zusammenhalt
Work-Life-Balance
Fast komplett flexible Arbeitszeiten, kommt halt drauf an in welchem Bereich man ist. Auf das Privatleben wird große Rücksicht genommen, Elternzeit, Teilzeit alles kein Problem
Vorgesetztenverhalten
Starker Unterschied zwischen den Teams. Bei mir absolut perfekt, in anderen Bereichen gibt es Leute die keine Führungskraft sein sollten
Interessante Aufgaben
Neue Projekte und neue Aufgabenfelder, wenn man es möchte
Gleichberechtigung
Kein Unterschied zwischen Frauen und Männern.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied zwischen jung und alt
Arbeitsbedingungen
Hab alles Equipment das ich brauche. Kein Gemecker, wenn es was neues sein soll. Prozess dafür könnte schneller sein. Büros werden derzeit modernisiert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenige bis garkeine Unterstützung sozialer Projekte. Es werden aber E-Autos angeboten und ein Jobrad
Gehalt/Sozialleistungen
Kommt auf den Bereich an, bei mir alls gut. Man kann neue Mitarbeiter werben und kriegt dafür eine Prämie. Benefits sind Standard
Image
Wenig bekannt auf dem Markt, Brand muss aufgebaut werden
Karriere/Weiterbildung
Campus hat viele Weiterbildungen, Zeit dafür wurde mir immer ausreichend gegeben. Externe Zertifikate werden ebenfalls komplett unterstützt und gefördert. Man muss halt in den Austausch mit seinem Lead gehen
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für dein wertschätzendes Feedback. Es freut uns, dass viele der Kategorien von dir eine volle Punktzahl bekommen haben.
Wenn du Ideen hast, in welchen Bereichen und wie wir uns sozial mehr engagieren sollen, wende dich bitte direkt an unseren ESG-Verantwortlichen Thomas und wenn du uns dabei unterstützen möchtest Skaylink als Unternehmen bekannter zu machen, komme bitte direkt auf das Recruiting zu. Dann können wir uns gemeinsam Aktionen und Kampagnen überlegen, um uns auf dem Markt breiter aufzustellen.
Viele Grüße
Laura