Top Menschen und Gehalt, aber oft keine Übernahme in die richtigen Bereiche
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, gutes Ausbildungspersonen, viele tolle Menschen, gute Sonderzahlungen. Ausbildung macht eigentlich sehr Spaß
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auszubildende werden zwar unbefristet übernehmen, aber die Chance das man in einen Bereich kommt wofür man ausgebildet wird, sind sehr gering schätzungsweise 4/10. Rest landet am Band/Montage
Verbesserungsvorschläge
Weniger Luxus und mehr wieder zurück woher man kommt.
Azubis in die Bereiche übernehmen wofür man sie ausbildet und nicht ans Band stellen
Die Ausbilder
Ausbilder in der IT sind alle super und strengen sich an die richtigen Stellen zu finden
Aufgaben/Tätigkeiten
Variiert je nach Einsatzort, bisher aber nichts uninteressantes dabei
Variation
Man durchläuft mehrere Einsätze in komplett verschiedenen Bereichen
Respekt
Mal so mal so, es gibt manche Bereiche da ist man nur ein „Azubi“ und muss Praktikanten Arbeit machen, aber in anderen ist man ein vollwertiges Mitglied
Karrierechancen
Job ist sicher aber meist nicht im richtigen Bereich
Ausbildungsvergütung
Gehalt nach tariftabelle aber Sonderzahlungen sind schon einiges
Arbeitszeiten
Meistens Homeoffice kommt aber auf den Bereich an