Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Parkplatz
Kantine
Betriebsarzt
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Internetnutzung
Firmenwagen
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungGrosser Gestaltungsspielraum und tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
Nette Büros
Ich hab mir wirkliche lange überlegt,
aber mir fällt wirklich nix gutes ein
viele Freiheiten, sehr flexible Arbeitszeitmodelle, gute Atmosphäre zwischen den Kollegen
Das Unternehmen wächst schnell, die Strukturen müssen auch mitwachsen.
kein Kommentar
die Strategie sollte noch klarer kommuniziert werden
Führungskräfte überdenken - aussortieren
Weniger Angestellte dafür mehr Arbeit
Professionelleres auftreten
kein Kommentar
Führungskräfte sollten geschult, bzw. teilweise ausgetauscht werden
Der am besten bewertete Faktor von ACINO ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Bei Acino ist der Kollegenzusammenhalt stets zur vollen Zufriedenheit. Die Kollegen und Kolleginnen können gut zusammenarbeiten. Probleme werden offen, ehrlich und direkt angesprochen, um vorhandene Konflikte frühzeitig zu lösen.
Könnte nicht besser sein. Man hilft sich wo man man kann, auch wenn alle viel zutun haben
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ACINO ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Gibt es nicht
