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Albert-Schweitzer-Kinderdorf 
und 
Familienwerke 
Thüringen 
e.V.
Bewertung

Tolle Einrichtung für Kids aber Mitarbeiterpflege Fehlanzeige

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umgebung und Ausstattung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ungleichbehandlung
Schlechte Bezahlung
Blick fürs Kind fehlt bei einigen Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Stabilität bei den Leitungen
Ständig wechselnde Kollegen
Einzahlungen für Essensgeld

Arbeitsatmosphäre

Mangelnde Wertschätzung
Ständig neue Kollegen
Aktuell völlig unstrukturiert

Kommunikation

Katastrophe. Dorfleben wird groß geschrieben nur leider nicht im positiven, viele Gerüchte und das übereinander reden ist sehr verbreitet.
Das Miteinander und die direkte Kommunikation lässt seit den ständigen Wechseln sehr zu wünschen übrig

Kollegenzusammenhalt

Hängt vom Team ab. Im Gesamteindruck aber eher nicht vorhanden.

Work-Life-Balance

Überstunden ist ein Dauerthema
Immer offene Stellen

Vorgesetztenverhalten

Aktuell leider inakzeptabel, hat sich leider massiv verschlechtert

Interessante Aufgaben

Tolle Aufgabe und Abwechslungsreiche Tätigkeiten nur oft viele Dienste hintereinander und oft am Limit vom Arbeitszeitgesetz

Gleichberechtigung

Leider werden Kollegen bevorzugt oder gezielt in die Ecke gedrängt, statt miteinander zu arbeiten und die Stärken und Schwächen eines jeden in Einklang zu bringen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wer nicht mehr kann , darf gehen.
Für Krankheit hat man sich zu rechtfertigen. Es gibt aber fast keine älteren Kollegen mehr.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsgeräte fehlen, lange Prozeduren beim Beantragen notwendiger Dinge. Hängt aber natürlich davon ab wer es beantragt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Geldspenden werden gern genommen, der Rest sehr ungern und wird oft entsorgt.

Gehalt/Sozialleistungen

Schlechte Bezahlung.
Kein Weihnachtsgeld bzw. Nur gering.
Keine Altersvorsorge oder sonstige Leistungen. Selbst Geburtstag wurde letztes Jahr gekürzt.

Image

Dauerwechsel in der Belegschaft und Leitungen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung bitte kostenlos oder selbst zahlen oder knebelvertrag erhalten…

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