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Jetzt Profil vervollständigen2 Mitarbeiter:innen, die bei ALLMATIC-Jakob Spannsysteme eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,9 von 5 Punkten.
2 Auszubildende empfehlen ALLMATIC-Jakob Spannsysteme als Ausbildungsbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Für die Fürsorge unserer Azubis.
Bei der Allmatic herrscht eine super Arbeitsatmosphäre und ich freue mich täglich wieder aufs Arbeiten.
Die Arbeitszeiten sind super.
Der Betrieb gibt einem die Möglichkeit bei Zwischenfällen sich kurzfristig frei nehmen zu können.
Ich habe nach dem Start meiner Ausbildung ( 01.September 2019) bereits im Dezember Weihnachtsgeld erhalten, was mich sehr freut, da ich dies für nicht selbstverständlich halte.
Super nett, die zu erlegigenden Aufgaben werden sorgfältig erklärt und bei Problemen wird sofort geholfen.
Ich gehe sehr gerne in die Arbeit und mir macht das Arbeiten als Industriekauffrau bei der Allmatic sehr viel Spaß.
Wir Azubis erhalten Azubi-Projekte, welche wir dann gemeinsam lösen.
Außerdem darf man die täglichen Aufgaben der jeweiligen Abteilungen selbst bearbeiten.
Zusätzlich nehme ich in meinem 2. Lehrjahr an einem Auslandsaufenthalt in England teil, dieser wird von Allmatic unterstützt.
An meinem eigenen Schreibtisch habe ich alles was ich zum arbeiten brauche und bin super ausgerüstet.
Durch die Möglichkeit in jeder kaufmännischen Abteilung etwas Zeit zu verbringen, gibt es die Chance jede Tätigkeit zu erlernen und selbst mithelfen zu können, was somit viele Variationen an Aufgabenbereichen mit sich bringt.
Alle Mitarbeiter werden mit Respekt behandelt und somit wird ein gutes Arbeitsklima geschaffen.
Sehr nette Mitarbeiter, angenehmes Betriebsklima.
Die Azubis dürfen viel Verantwortung übernehmen.
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Für Azubis wird jedes Jahr ein gemeinsamer Azubiausflug organisiert und bezahlt. Die Firma ermöglicht einen betrieblichen Englischunterricht für alle Azubis.
Nach der Ausbildung wird eine befristete Übernahme für 1 Jahr versprochen.
Immer ein offenes Ohr für die Anliegen des Azubis.
Angenehmes Arbeitsklima in den meisten Büros.
Kreative Azubiprojekte.
Alle nötigen Betriebsmittel werden bereitgestellt. Man erhält als Azubi auch einen Laptop, mit dem man z.B. die schulischen Aufgaben daheim bearbeiten kann.
Es wurde die Teilnahme an dem Erasmus + Projekt nach London ermöglicht und finanziell unterstützt.
Man erhält als Azubi in nahezu alle Abteilungen einen genauen Einblick und darf dabei auch verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben übernehmen. Die Azubis dürfen Abteilungen auch eigenständig vertreten. Es werden viele Schulungen (Telefontraining, Messetraining...) auch für Azubis ermöglicht.
Freundlicher und respektvoller Umgang mit den Azubis.