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ap35
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score15 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ap35
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ap35
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    36%36
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    29%29
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7
  • InternetnutzungInternetnutzung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

dass es auch immer mal wieder tolle Teamevents wie das Teamkochen und Teamfeiern gibt
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Regelkommunikation und gemeinsames Kochen. Internationale Projekte
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Viel Freiraum und man darf Ideen entwickeln
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Gibt Einsteigern eine Chance, wenn auch mit Ausnutzen verbunden
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Flache Hierarchie, Ausflüge, Team-Kochen, Abwechslung
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Manchmal schwierig seinen Input durchzusetzen
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Unmenschliche Arbeitsverhältnisse
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absolut nichts I LOVE IT
Hire- and -Fire Mentalität
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Es gibt leider keine Pitsches mit Nachtschicht wie bei meinen Früheren Jobs
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ausnutzung der Angestellten ablegen, Ausbeutung beenden, auf Augenhöhe kommunizieren anstatt hintenrum zu handeln.
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Manchmal hängt die technische Infrastruktur. Das ist ausbaufähig.
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- Verantwortung übernehmen
- Präsent sein, klar und auf Augenhöhe kommunizieren
- Probleme persönlich klären, statt zu lästern
- Auch VG sollten sich im Grafikdesign weiterbilden, da sonst eine Kluft zu den eigenen Mitarbeitern entsteht.
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OK Private Internetnutzung ist leider nicht möglich, jedoch ist das auch bei fasst allen Agenturen mittlerweile auch untersagt ( DSGVO )
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von ap35 ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Vorbildlich, empathisch und super angenehm
5
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Alles ganz normal
4
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ap35 wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet ap35 schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden ap35 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ap35 als eher modern.
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