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Biesterfeld 
Spezialchemie 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score30 Bewertungen
71%71
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Biesterfeld Spezialchemie
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Biesterfeld Spezialchemie
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    65%65
  • HomeofficeHomeoffice
    65%65
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    65%65
  • KantineKantine
    62%62
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    54%54
  • EssenszulageEssenszulage
    46%46
  • DiensthandyDiensthandy
    46%46
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    42%42
  • FirmenwagenFirmenwagen
    35%35
  • InternetnutzungInternetnutzung
    31%31
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    23%23
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    19%19
  • BarrierefreiBarrierefrei
    15%15
  • CoachingCoaching
    15%15
  • RabatteRabatte
    12%12

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

selbständiges Vorgehen der Mitarbeiter wird erwartet und auf Anfrage unterstützt
Bewertung lesen
Weiterbildungskatalog, soziale Leistungen, hohe Digitalisierung, sehr nettes Kollegium
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Familiäre Werte. Team-Gedanke. Erfinden sich immer wieder neu.
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Freie Zeitgestaltung, aber die vertragliche muss man überschreiten, sonst schafft man seinen Workload nicht.
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Das der Slogan nicht nur aufm Papier steht, sondern auch gelebt wird.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

auch das klären wir intern
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Arbeitsbelastung z.B. im Bereich Supply Chain auf sehr hohem Niveau, Vertretungsarbeit kaum möglich, Krankenstand hoch, gesunde work-life-Balance nicht gegeben
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Mittelmäßige Führungskultur. Merkwürdige Strategien, die nur im oberen Management kommuniziert werden.
Die Mitarbeiterstruktur wächst nicht mit dem Geschäft, so dass einige überladen sind.
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Schlechte Arbeitsteilung. Äußerst begrenzte Entscheidungsgewalten.
es gibt keinen wirklich schlechten Punkt!
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Home Office Ausstattung sollte dringend vom Arbeitgeber zur Verfügung gestellt werden. Gehalt sollte dem aktuellen Markt / Nachfrage angepasst werden. Hier sind deutliche Defizite vorhanden.
klären wir intern
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Reduzierung workload je Mitarbeiter z.B. im Bereich Supply Chain
Hierdurch Ermöglichung von Prozessverbesserungen und Unterstützung im Vertrieb
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Gehalt an das Marktniveau anpassen.
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Führungsverhalten und Kommunikation verbessern. Weniger Konservatismus.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Biesterfeld Spezialchemie ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Nicht jede Stunde aber jeden tag
5
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grundsätzlich vorhanden
4
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Aufgaben immer wieder im Wandel. Wer will und kann, bekommt auch mal interessante Projekte.
5
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Hier aber wenig Entscheidungsfreiheit.
4
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Absolut vielfältig
Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Biesterfeld Spezialchemie ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Kommt darauf an. Wenn man es gut begründen kann, geht fast alles. Engagierte Mitarbeiter werden stark gefördert. Die breite Masse eher nicht.
3
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Keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Keine persönlichen Entwicklungschancen.
1
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Eigentlich 0 Sterne
1
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Ein Aufstieg ist eigentlich nur dann möglich, wenn man eine duale Ausbildung bei BSC gemacht hat, also der eigene Nachwuchs ist. Für andere AN stehen die Chancen auf Karriere eher schlecht
3
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Nicht vorgesehen, in der Regel bleibt man auf dem Job für den man eingestellt wurde, besonderes gravierend für Frauen.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Biesterfeld Spezialchemie wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Biesterfeld Spezialchemie besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeitenden Biesterfeld Spezialchemie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 30 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Biesterfeld Spezialchemie als eher modern.
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