Top Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Die Firma ist etwas eingestaubt in den Strukturen oder wie man es freundlicher nennen kann: traditionell. Man sollte mehr in Richtung Social Media machen. Hier ist die Konkurrenz leider weit voraus.
Arbeitsatmosphäre
In meinem Bereich herrscht eine tolle Atmosphäre. Es wird viel gelacht und die Zusammenarbeit ist harmonisch. Es gibt eine Weihnachtsfeier und auch kleinere Firmenevents zwischendurch.
Kommunikation
Hier ist etwas Luft nach oben. Es gibt in regelmäßigen Abständen die „Büchl intern“ die über interessante Projekte anderer Abteilungen und Dinge rund um die Firma informiert.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Bereich großartig.
Work-Life-Balance
Es gibt leider kaum flexible Arbeitszeiten. Teilweise muss im Sommer bis 17:30 Uhr gearbeitet werden. HomeOffice ist nur bedingt möglich. Es ist auch nicht erlaubt, seinen Hund ins Büro mitzubringen, was mittlerweile in vielen Firmen üblich ist.
Vorgesetztenverhalten
Je nachdem wem man unterstellt ist. In der „Büchl Entsorgungswirtschaft“ gibt es zum Vorgesetzten nichts auszusetzen, sondern nur Lob.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig und interessant. Es gibt zwar feste Aufgaben, die dem Tag Struktur verleihen, aber durch die Vielfalt der angelieferten Abfälle und Kunden ist kein Tag wie der Andere. Es gibt immer wieder was Neues und es wird nie langweilig.
Gleichberechtigung
Nichts negatives bekannt.
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts negatives bekannt.
Arbeitsbedingungen
Es gibt leider keine flexiblen Arbeitszeiten. Manche Büros haben noch keine Klimaanlage, was das Arbeiten im Sommer erschwert. Nach und Nach werden Stehschreibtische eingeführt. Die Computer, Monitore und sonstige IT-Ausstattung ist super. Absolut Klasse ist auch das eigens entwickelte CleverWaste-System. Es macht Spass damit zu arbeiten und erleichtert die Arbeit ungemein.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist leider nur mäßig. Hier ist viel Luft nach oben.Aber es gibt Mitarbeiterbenefits und ein Gutscheinportal. Auch Bikeleasing gibts es seit kurzem.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt interne Crashkurse. Alle Kurse waren bisher top gestaltet und interessant. Man darf auch an Kursen teilnehmen, die mit der eigentlichen Arbeit nichts zu tun haben, wenn man Interesse hat.