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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn man 100 Prozent arbeitet wird man nicht angerufen zum einspringen/keine Überplanung von Arbeitsstunden
Diverse Aufstiegsmöglichkeite, Weiterbildungen werden finanziert und Fortbildungen kaufen Regelmäßig vom Arbeitgeber
Für ein Krankenhaus:
Lagermaterial und Medikamente werden nur so viele bestellt wie benötigt. Es gibt ein hauseigene Sterilisation, d.h. es gibt kein Einmalarbeitsmaterial (pinzetten/scheren/klammern)
Es gibt kein Plastikgeschirr. Es wird nur richtiges Geschirr benutzt
Im Gesamten Haus gibt es keine Streitereien, es wird sich gegenseitig geholfen.
Auf ältere Kollegen wird geachtet, dass sie maximal 3-4 Dienste am Stück arbeiten, wenn sie dies wünschen.
Bei Personalmangel, kommt sogar selbst die Plegedienstleitung zum einspringen
Es gibt verschiedenes an Hilfsmaterialien die zudem täglich genutzt werden. (Rückenschonenendes Arbeiten)
Kleines Haus Kommunikation direkt mit den Vorgesetzten, Kollegen, Verwaltung, Putzfrauen, Hausmeister
Weiterbildungen und Fortbildungen werden vom Arbeitgeber bezahlt
Offene Worte, Teamgeist, gemischter Altersdurchschnitt vom Pflegepersonal
Zu wenig Personal, zu wenig deutschsprechende Arztpersonal
Mehr Personal, bessere Pausenbedingungen, Physiotherapieangebot für Personal
Ein selbstverliebter, unmöglicher, nur an Zahlen, denkender Mensch
Engagierte Mitarbeiter und respektvoller Umgang auf Augenhöhe.
Engagierte Mitarbeiter und respektvoller Umgang auf Augenhöhe.