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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Hund erlaubt
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Gute VerkehrsanbindungChance als junger Mensch Erfahrungen zu sammeln
Fehlende Sozialkompetenz und Professionalität
Vorschläge und Kritik vom Team annehmen. Optimierungsprozesse nicht ausbremsen. Bereitschaft Dinge zu ändern. Wert auf Zufriedenheit der Mitarbeitenden legen.
Seminare zur Unternehmensführung
Freundlicher im Umgang mit den Mitarbeiern sein
Der am besten bewertete Faktor von coment ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Unterhalb der Leitung arbeiten alle sehr gut zusammen und unterstützen sich.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von coment ist Vorgesetztenverhalten mit 1,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Der Geschäftsführung ist null einsichtig, null anpassungsbereit und im Umgang mit dem Team nicht sonderlich freundlich. Beschwert sich auch in Meetings über Leute, die krankgeschrieben sind.
Kein Kommentar
Eins kann ich sagen, der Job hat mich tatsächlich tough gemacht und zu der erfolgreichen Person, die ich jetzt bin - Auf jeden Fall hat er aber mein Selbstwertgefühl nachhaltig beeinflusst und auch jetzt noch Jahre später begleitet mich die Zeit. Positiv wie negativ.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung ist eine absolute Ausnahme und gibt es auch nur, wenn Personen gezielt danach fragen.
