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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Geschäftsleitung spielte untransparent was finanzielle Schwierigkeiten der Firma betrifft mit den Mitarbeitern.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die ausgezeichnete Geschäftsideen, die ohne Führung nichts nutzte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
Die Firma hat Insolvenz beantragt und die Gehälter nicht bezahlt. Hohe Schulden hinterlassen. Meine Meinung nach sollte keine weitere Firma in Form einer GmbH auf Namen des GFs gegründet werden.
Arbeitsatmosphäre
das Unterdrucksetzen und Ziellosigkeit hat zur schlechte Stimmung gesorgt
Work-Life-Balance
es war erwartet dass man über die Arbeitszeit ohne Überzahlung arbeitete
Kollegenzusammenhalt
nachdem das Team sich zusammenfand, musste Jeder für sich und sein Job kämpfen
Kommunikation
keine klare interne Kommunikation
Interessante Aufgaben
Strategien wurden immer um sonst geschrieben und nie verfolgt und somit wusste man nicht wofür die Aufgaben gut waren
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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