4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Naja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sonntags und Nachtzuschlag
Freie Jobwahl
Familiäres Verhältnis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Lohn
Man wird teilweise vollgespamt mit anrufen damit man einspringt
Verbesserungsvorschläge
Mehr Geld in die Arbeiter investieren um qualifizierteres Personal einstellen zu können, die dann nicht spotan absagen
Arbeitsatmosphäre
Von den Vorgesetzten kriegst du eigentlich keine Rückmeldung, es sei denn, du hast dich komplett daneben benommen
Work-Life-Balance
Als Aushilfe super kannst dir einteilen wann du arbeiten kannst und wann nicht
Karriere/Weiterbildung
Entweder Ausbildung oder Studium, sonst nichts
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn
Kollegenzusammenhalt
Manche Goldschätze sind dabei, wohingegen andere ….
Vorgesetztenverhalten
Kommt auch ganz darauf an mit wem man es zu tun hat
Kommunikation
Auf Nachfrage und auch durch den Bereitschaftsdienst kommt man immer an Infos
Interessante Aufgaben
Alle Bereiche abgedeckt
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr Abwechslungsreicher Arbeitgeber mit wachsenden Aufgaben aber mangelhaftem Management
Ex-Werkstudent/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Aufgabenfelder mit geduldigen Kollegen die jeden Mitarbeiter einlernen und für Fragen offen sind
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßig falsche Lohnzahlungen und spontane Arbeitszeitenänderungen ohne Ankündigung oder vorlaufzeit
Auch bei Meldung dass etwas nicht stimmt wird sich nicht bemüht den Fehler zu berichtigen
Verbesserungsvorschläge
Büroabläufe optimieren um Fehler bei Lohn und Planungsabläufen zu optkmieren
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gelahlt kommt regelmäßig zu spät und oftmals wird ein falscher Betrag ausgezahlt oder stunden falsch eingetragen
Arbeitsbedingungen
Die Schichten sind unzuverlässig und auch kurzfristige Änderhngen oder absagen müssen durch den Arbeitnehmer hingenommen werden
Kommunikation
Oftmals wird falsch kommuniziert bei Arbeitszeiten oder auch Fahrtzeiten
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben vom Eventmanagement bis zum Kellnern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Macht Spaß hier zu arbeiten.
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die perfekte praktische Ausbildung
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Marketing / Produktmanagement abgeschlossen.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird CPN Cross Promotion Network durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden CPN Cross Promotion Network als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich CPN Cross Promotion Network als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.