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GmbH
Bewertung

Top Arbeitgeber mit super Kollegen

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der offene Umgang unter allen Kollegen.
Das man auch angehört wird und Verbesserungsvorschläge nicht beiseite geschoben werden, sondern mind. im Führungskreis zur Diskussion gestellt und wenn von allen als gut und hilfreich befunden wurden, auch umgesetzt werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich kann nichts schlechtes finden.

Arbeitsatmosphäre

Offener und ehrlicher Umgang

Kommunikation

Schnelle und direkte Kommunikation
Geschäftsführung jederzeit für alle Kollegen erreichbar

Kollegenzusammenhalt

Super kollegiales Team, was sich in allen Situationen gegeneseitig unterstützt

Work-Life-Balance

In meinem Fall kann ich regelmäßig HomeOffice machen und so auch private Termine bestens steuern.

Vorgesetztenverhalten

Für mich Top, da immer ein offenes Ohr und Sachverhalte offen angesprochen werden können.

Interessante Aufgaben

Durch immer wieder neue Projekte, werden immer wieder neue Herausforderungen geboten, die den Arbeitsalltag nicht langweilig werden lassen.

Gleichberechtigung

Es ist hier vollkommen egal, welchen Geschlechtes man ist oder welche Position man im Unternehmen inne hat, alle sind gleich und werden auch so behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt in diesem Unternehmen keine Rolle

Arbeitsbedingungen

Soweit ich das beurteilen kann ist alles gegeben was ich für meine tägliche Arbeit brauche.
Verbesserungspotetial kann man aber bei jedem Arbeitgeber und überall finden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen angagiert sich im regionalen Raum für soziale Projekte. z.B. beim unterstützen der sächsischen Jugendfeuerwehr.

Gehalt/Sozialleistungen

Jeder wird Fair und entsprechend seiner Qualifizierung bezahlt.
Zudem bietet das Unternehmen eine Altersvorsorge und Fahrkostenzuschuss.
Bei Kindern wird auch die Kita-Gebühr übernommen.

Image

Das Unternehmen hat in den Fachkreisen einen sehr guten Ruf. Allen voran dann, wenn andere Dienstleister scheitern oder es Probleme gibt, gilt das Unternehmen als die Lösungsfinder und Entwickler.

Karriere/Weiterbildung

Es kann jeder zur Geschäftsführung gehen und Vorschläge für sich, wie auch alle zur Weiterbildung machen. Wenn diese Sinnvoll sind, dann werden diese in der Regel auch durchgeführt.

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