Gut arbeitende Fachkräfte werden gekündigt, entweder ohne Grund oder erfundenen Gründen!! Nichtfachleute werden behalten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung ist nicht schlecht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
S.o.
Verbesserungsvorschläge
Gute Fachleute sollten nicht einfach so gekündigt werden. Man sollte lieber die Mitarbeiter entlassen, die permanent krank feiern und die nicht arbeiten wollten.
CTL bräuchte Leute, die loyal sind!
Arbeitsatmosphäre
Die meisten Kollegen sprechen nur in ihrer Muttersprache miteinander und nicht auf deutsch!
Kommunikation
Bei Veränderungen werden nur einige Kollegen informiert, nicht alle.
Kollegenzusammenhalt
Nicht vorhanden!
Vorgesetztenverhalten
Es gibt keinen festen Vorgesetzten. Alle ein bis zwei Wochen kommt ein Teamleiter aus Homberg, der die Arbeitsweise der Mitarbeiter nicht kennt! Es werden einfach Entscheidungen getroffen, die die Existenz von Mitarbeitern zerstören.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden (wer länger dort arbeitet, glaubt dass er in einer höheren Position ist, als jemand, der neu dazukommt.
Arbeitsbedingungen
Die Stapler und Ameisen sind veraltet und teilweise unbrauchbar.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kommt immer verspätet. Und wenn man ein Wochenende arbeiten muss, erhält man kein Geld für diese geleisteten Überstunden!