Familienbetrieb mit nicht fairen Umgang
Verbesserungsvorschläge
Teambildung und nicht von oben herab schauen. Alle gleich bewerten, auch eine Tochter ist nur Angestellte.
Arbeitsatmosphäre
Sofern aus der Führung wer anwesend ist, wird lieber aus Vorsicht geschwiegen. Sehr drückende Atmosphäre, lieber schweigen, statt zu reden oder zu sprechen.
Kommunikation
Eine E Mail an die Führung ist besser, als miteinander zu sprechen. Natürlich nur von Familienmitgliedern, der Rest der Truppe schweigt und hält sich zurück. Bloß nicht auffallen.
Kollegenzusammenhalt
Zumindestens das unter einander.
Work-Life-Balance
Urlaub? Lieber nicht, es sollte gearbeitet werden.
Vorgesetztenverhalten
Fehler haben immer nur andere gemacht. Eingeständnisse zum falschen Verhalten gab es nicht.
Arbeitsbedingungen
Es ist nicht laut.... Büro direkt in der produzierten Halle. Lärm vorprogrammiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher auf geringem Niveau.