Geld zählt mehr als die Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Diakonie Sozialstation in Tuttlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Patienten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine kirchliche Einrichtung sollte so nicht mit Mitarbeiter umgehen
Verbesserungsvorschläge
Neue Pdl
Arbeitsatmosphäre
Auf Grund der neuen Leitung (keine Führungserfahrung)eine Katastrophe
Kommunikation
Findet nur wenig statt.
Dienste werden ohne Rücksprache im Dienstplan vermerkt, bei Rückfragen wird mit Dienstverpflichtung gedroht, bei Verneinung wird sie durchgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Gespalten.
Work-Life-Balance
Mehrarbeit steht an der Tagesordnung. Teildienst am Wochenende immer. Bei Krankheit Teildienste auch unter der Woche. Dienste werden verpflichtend! 12 und mehr Tage am Stück keine Seltenheit!
Vorgesetztenverhalten
-
Interessante Aufgaben
Das einzigste was noch Freude bereitet sind einzelne Patienten
Arbeitsbedingungen
Keine Freizeitplanung möglich
Karriere/Weiterbildung
Nicht erwünscht.
Finden nur pflichtfotbildungen statt, wenn überhaupt.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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