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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche AltersvorsorgeDas Gehalt kommt immer pünktlich.
Kommunikation und der Umgang miteinander.
Man sollte das Ohr mal an der Basis haben und den "einfachen" Mitarbeiern zuhören. Dann könnte es auch mal wieder klappen mit dem problemlosen arbeiten
Der am besten bewertete Faktor von Diakonieverein Heimverbund Burghof e.V ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ist ok wenn man korrekt eingruppiert wird. Da die AVR gerne wie ein Gummiband gehändelt wird, geht es oft nach Nase.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Diakonieverein Heimverbund Burghof e.V ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Auf jeden Fall verbesserungswürdig. Infos werden nicht weiter gegeben oder nur sehr gesiebt. Keiner soll alles wissen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Kommt drauf an ob es gewünscht ist.
