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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Didactic Innovations die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Jeder hilft jedem. Niemand ist sich für etwas "zu schade".
Familienfreundliche Lösung über Arbeitszeitanpassungen, Vertrauensarbeitszeit wenn erforderlich
Immer neue Aufgabengebiete und abwechslungsreiche Aufgaben
Fairer und freundlicher Umgang miteinander. Es wird der Mensch gesehen und nicht nur die Arbeitskraft.
Prinzipiell gut. Ab und an gehen im Tagesgeschäft Informationen unter. Hier wäre etwas mehr organisierte Kommunikation gut, woran aber wohl derzeit gearbeitet wird.
Immer freundlicher Umgang unter Kollegen und auch mit der Führungsebene