Es gibt einiges,das zu ändern wäre
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nähe Erreichbarkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Druck von ganz oben der sich lawinenförmig nach unten ausbreitet
Verbesserungsvorschläge
Stresslevel senken...für alle
Arbeitsatmosphäre
PDL's sind teilweise gestresst. Das sollten sie aber trotzdem nicht an den Mitarbeitern auslassen. Wir geben schließlich alle unser bestes
Kommunikation
Manchmal wäre ein persönliches Wort besser als über Nachrichten im Handy
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsam schaffen wir es irgendwie immer. Ab und zu ist die PDL nicht erbaut davon. Meiner Meinung nach sollte sie sich aber eher freuen,das wir auch untereinander versuchen, für alle die beste Lösung zu finden.
Work-Life-Balance
Oft kommt mittags,kurz nach Feierabend ein Anruf,das man nicht den Spätdienst übernehmen müsste,weil gerade eine Krankmeldung kam. Wenn man nicht kann auf Grund privater Termine wird so reagiert,das man ein schlechtes Gewissen bekommt
Vorgesetztenverhalten
Nicht immer so,wie man es erwarten könnte, z B bei privaten Dingen, die man kommuniziert in Bezug auf einen dringenden Termin, gelegentlich auch unerwartet
Interessante Aufgaben
Kommen immer mal wieder vor
Gleichberechtigung
Manche sind gleicher als andere
Umgang mit älteren Kollegen
Ey wird versucht, Rücksicht zu nehmen
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte etwas höher sein
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden angeboten und gefördert