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Durst 
Lackier- 
und 
Trocknungsanlagen 
GmbH
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score9 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Durst Lackier- und Trocknungsanlagen
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Durst Lackier- und Trocknungsanlagen
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    88%88
  • DiensthandyDiensthandy
    63%63
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    63%63
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    38%38
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    38%38
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • CoachingCoaching
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Den Umgang auf gleichem Level. Es gibt kein von oben herab, nach dem Schema "ich Chef du nix". Man begegnet sich auf Augenhöhe.
Interessantes Segment
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Faires Miteinander auch von Seiten der Führung.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ehrlich gesagt nichts. Ich arbeite seit über 4 Jahren hier und dass es in jeder Firma mal auf und ab geht und man denkt "boah, kotzen die mich heute an", sollte jedem bewusst sein. Aber andere, dauerhaft negative Seiten kann ich nicht nennen.
Keine klaren Strukturen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ein bisschen länger zuhören, wenn es gerade einmal stressig ist.
Leider gibt es auch einzelne Selbstdarsteller im Kollegenkreis, die sich immer in den Vordergrund stellen. Die Führung sollte hier mehr durchgreifen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Man kann alle Weiterbildungswünsche äußern und sofern es dem eigenen Arbeitsumfeld nicht völlig entgegensteht, wird auch ein Weg gesucht, diese umzusetzen.
Die Firma bietet Englischkurse während der Arbeitszeit. Fortbildungslehrgänge könnten aber noch erweitert werden.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Durst Lackier- und Trocknungsanlagen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Durst Lackier- und Trocknungsanlagen schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Durst Lackier- und Trocknungsanlagen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Durst Lackier- und Trocknungsanlagen als eher modern.
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