Nur für Befehlsempfänger zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer gut mit den Wölfen heulen kann, hat einen ruhigen sicheren Arbeitsplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personen die neuralgischen Punkte ansprechen, stehen sofort auf der Abschussliste. Kein Betriebsrat.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungsriege müsste ausgetauscht werden, junge innovative Personen wären wichtig.
Arbeitsatmosphäre
Kollegialität sieht anders aus
Kommunikation
Informationen werden oft mit Absicht zurückgehalten
Kollegenzusammenhalt
Kaum vorhanden
Work-Life-Balance
Auf vielen Positionen kann man in Ruhe chillen,
vor allen Dingen im Home-Office, in der Firma ist kaum einer im Büro. Keinerlei Arbeitskontrolle.
Vorgesetztenverhalten
Ungeschulte Kräfte ohne jegliche Soft-Skills, trotz dauerhafter Work-Shops ist der Führungsstil total aus der Zeit gefallen
Interessante Aufgaben
Je nach Aufgabenbereich, vieles aber eintönig.
Gleichberechtigung
Von equal Gender-Pay noch nie was gehört
Umgang mit älteren Kollegen
Da wird Rücksicht genommen.
Arbeitsbedingungen
Keine Klimaanlage, kleine Doppelparkerparkplätze, nur für kleine Autos geeignet, Büros zum Innenhof da atmet man Abluft der Kantine ein, Kantinenessen schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen ist z.B. am Projekt Stuttgart 21 beteiligt. Da kann sich jeder selbst seine Meinung bilden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsanpassungen finden nicht nach Leistung, sondern nach belieben der Vorgesetzten statt
Image
Hängt am Tropf der Deutschen Bahn, ansonsten schon längst pleite, Drittgeschäft verschwindend gering. Das Image ist entsprechend dem der DB
Karriere/Weiterbildung
Wer will kann ständig irgendeine Fortbildung machen.