Sehr viel besser als die meisten es hier schreiben. Verbesserungspotenzial gibt es überall.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherheitsfirmen verbrauchen gerne ihre Mitarbeiter. Das ist hier nicht so. (Kenne Firmen mit 300+ Stunden im Monat). Geld wird pünktlich überwiesen. Bezahlung ist für das Sicherheitsgewerbe gehoben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben
Verbesserungsvorschläge
An manchen Stellen härter durchgreifen und die Information die von den Mitarbeitern zu bestimmten Vorgesetzten fließen auch beachten.
Arbeitsatmosphäre
Gute Leistungen werden meist in Zusammenhang mit Feiertagen, Großveranstaltungen und besonderen Erlebnissen ausgesprochen.
Kommunikation
Betriebsversammlung und Betriebsratnewsletter sind fester Bestandteil. Kurzfristige Gesprächsmöglichkeiten werden nur auf Anfrage gewährleistet. Ganz wichtig ist hier, wer der Gesprächspartner ist - entscheidend für die Qualität.
Kollegenzusammenhalt
Mein Standort ist eine Perle des Zusammensein. Kann für andere nicht sprechen. Aber hier ist auch jeder einzelne gefragt sich ein zu bringen.
Work-Life-Balance
Urlaub wird am Jahresanfang geplant und i.d.R. gewährt. Auch kurzfristig möglich. Arbeitszeit ist typisch für die Sicherheitsbranche. Familie wird bei meinen Vorgesetzten geachtet, Ausnahmen gibt es dennoch. Mit Kollegen reden hilft dann zur Not - Tausch möglich.
Vorgesetztenverhalten
Kommt ganz auf den Vorgesetzten an. Von Top bis Flop ist alles dabei.
Interessante Aufgaben
Verschiedenste Aufgaben stellt die Firma zur Verfügung. Aufgaben werden geteilt und vorab abgesprochen. Wer sich nicht Übervorteilen lässt und realistische Berufsansichten hat, der ist hier gut aufgehoben
Gleichberechtigung
Die Branche stellt generell wenig Arbeitskräfte. Die Frauen die in der Firma arbeiten sind in allen Ebenen vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Großteil der AN ist über 45 Jahren. Die Frage erübrigt sich
Arbeitsbedingungen
Materialien werden vom Geschäftskunden bestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich habe keinen negativen Erlebnisse zu berichten. Wer schon wo anderes gearbeitet hat, hat auch realistische Ansichten was fair ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Geld wird pünktlich überwiesen. Geringe betriebliche Altersvorsorge durch AG. Kostenlose Möglichkeit Sport im Sportheim zu machen. Jährliche Sonderzahlung, Präsente an Freiertagen, Gutschein selten.
Image
Die Firma verkauft sich besser als die Mitarbeiter über diese reden.
Karriere/Weiterbildung
Ist nicht vorhanden. Ausschließlich basics werden umgesetzt.