Guter Arbeitgeber. Sehr gute Bezahlung für den mittleren Dienst. Als Akademiker gibt es bessere Stellen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Bestreben besser zu werden. Man versucht das Leitbild zu leben. Es gibt viele Möglichkeiten sich zu entwickeln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsbelastung ist enorm gestiegen. Wir brauchen mehr personal. Die befristeten Verträge schrecken berufserfahrene Bewerber ab.
Die Gehaltsstruktur transparent und fair gemäß der Ausbildung/Qualifikation gestalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Wertschätzung seitens Arbeitgebers ist von finanziellen Natur. Die hohe Fluktuation und damit verbundener Verlust an hochqualifizierten Kräften und Wissen ist durch bessere Eingruppierungen vermeidbar.
Arbeitsatmosphäre
Hängt von der Abteilung ab. In der Abteilung wo ich arbeite, ist die Arbeitsatmosphäre top.
Work-Life-Balance
Durch das alternierende Arbeitszeitmodel und Gleitzeit vorzeigefähig.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier stark von der Abteilung abhängig. Ich habe Glück.
Interessante Aufgaben
Man lernt sehr viel. Wenn man sich unterfordert fühlt, gibt es neue Themenbereiche, in die man eintauchen kann - auch interdisziplinär.
Gleichberechtigung
Es wird stark darauf geachtet, dass auch weibliche Führungskräfte eingestellt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Fair
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Tische wären gut. Auch die Bürostühle sind nicht unbedingt bequem. Die Arbeitsrechner sind leistungsschach.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Sachbearbeiter ist das Gehalt gut und fair. Wenn man aber als Akademiker wert auf hohes Gehalt hat, ist man in der freien WIrtschaft besser aufgehoben.