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Junges Unternehmen, welches jungen Leuten eine Chance gibt.

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle sehr engagiert
Jungen Leuten wird eine Chance gegeben
Sehr gutes Klima
Kein 0815 Job

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Ausgleich bei Überstunden

Verbesserungsvorschläge

Mehr erfahrene Mitarbeiter einstellen.

Arbeitsatmosphäre

Intern eine sehr gute Atmosphäre, da alle miteinander gut zusammenarbeiten und man sich gegenseitig unterstützt bei den Projekten.
Man wird allerdings oft ins kalte Wasser geschmissen, was aber nichts negatives unbedingt ist. Man wächst an seinen Aufgaben hier.
Da viel mit Kunden gearbeitet wird, variiert die Atmosphäre Vorort natürlich.

Kommunikation

Sehr gute Kommunikation. Es wird offen über neue Projekte geredet, wo sich jeder dran beteiligen kann.

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt und es wird einem jederzeit geholfen, falls Probleme bestehen. Alle sehr jung.

Work-Life-Balance

Dadurch, dass man oft im Außendienst unterwegs ist und es in der Branche durchaus üblich ist 10h am Tag zu arbeiten, besteht hier ein gewisser Druck. Die Überstunden werden in der Regel ausgezahlt und können eher weniger abgebaut werden, außer es steht gerade kein Projekt an. Es wird versucht mehr auf Virtualisierung zu setzen um weniger im Außendienst unterwegs zu sein.

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte kümmert sich um alle Mitarbeiter und hat jederzeit ein offenes Ohr und verändert auch etwas, wenn einem etwas nicht passt. Sehr freundlich, hilfsbereit und nicht nur Vorgesetzter, sondern auch Kollege mit dem man gerne zusammenarbeitet.

Interessante Aufgaben

Es kommen interessante Projekte weltweit vor. Große, wie kleine.

Arbeitsbedingungen

Abhängig vom Einsatzort. Falls etwas nicht stimmt, wird aber etwas unternommen. Generell gute Ausstattung sonst.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird nicht drauf geachtet.

Gehalt/Sozialleistungen

Für junge Leute wird hier gut bezahlt und auch gerne das Gehalt erhöht.

Karriere/Weiterbildung

Innerhalb des Unternehmens bestehen nicht viele Aufstiegschancen, da es ein sehr kleines Team noch ist. Man wird aber durch Schulungen gefördert.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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