Der schlechteste Arbeitgeber den ich bisher hatte
Gut am Arbeitgeber finde ich
Relativ wenig bis gar nichts. Das Gehalt im Büro ist ok. Es gibt zumindest höhenverstellbare Tische aber auch das hat in der heutigen Zeit jeder Arbeitgeber.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gebäude ist nicht auf dem neusten Stand. Wohlfühl-Atmosphäre sieht anders aus. Es gibt kein kostenloses Wasser. Man darf sich am Wasserhahn bedienen. Was an sich vollkommen ok ist, aber dann könnte man wenigstens einen Filter dran machen, damit es auch schmeckt. Kaffe kostet auch Geld. Fahrer sind überwiegend unzufrieden was spürbar ist. Die Stimmung ist eher bedrückt Fahrer sind mit ihren Arbeitsbedingungen und Gehalt oft nicht zufrieden. Fluktuation ist unfassbar hoch. Kollegen wechseln gefühlt Jährlich einmal komplett durch. Mir hat das arbeiten da überhaupt kein spaß gemacht. Gehälter sind unterdurchschnittlich bis schlecht. Management ist meiner Meinung nach unprofessionell und unsympathisch.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung für Mitarbeiter. Moderneres Arbeiten einführen. Dazu gehört mehr Flexibilität, bessere Ausstattung. Die meisten Mitarbeiter arbeiten mit stationären PCs. Ich kennen nur wenige die ein Laptop haben.
Auf Kununu weniger versuchen Kommentare zu melden oder zu versuchen negativ Kommentare zu bannen. Mir ist aufgefallen, wie versucht wird meine Bewertung ständig zu blockieren obwohl ich nur Sachen schreibe die ich persönlich erlebt und gesehen habe. Ich finde es schade, dass man nicht versucht die Kritik zum Anlass zu nehmen und sich zu verbessern um positive Kommentare langfristig zu generieren.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre hängt stark von der Abteilung ab in der man arbeitet. Man kann aber sagen, dass es zwischen schlecht und sehr schlecht bewegt. Das hat verschiedene Gründe, die ich in den anderen Kategorien näher erklären werde. Insgesamt ist die Stimmung bedrückt und man spürt Unzufriedenheit aus jeder Richtung. Ich habe in verschiedenen Unternehmen gearbeitet aber ich habe noch kein Unternehmen erlebt, das so schnell und so viele Abmahnung raushaut wie dieses.
Kommunikation
Meetings werden in letzter Sekund abgesagt oder werden Stillschweigend vergessen. Generell kann man zwar sagen, dass die man die Geschäftsführung bei Problemen ansprechen kann, aber man hat das Gefühl, es wird nicht gehört. Die Kommunikation zu den Disponenten ist beispielsweise sehr schlecht. Es werden Aufträge aufgenommen obwohl die Manpower nicht vorhanden ist. Wieso? Weiß keiner. Es wird viel über die Köpfe der Mitarbeiter hinweg entschieden.
Kollegenzusammenhalt
Man spürt, dass die Mitarbeiter sich untereinander gut verstehen. Klar, die schlechte Stimmung macht Sicht breit aber viele holen sich ein Fünkchen spaß und Hoffnung bei ihren Kollegen ab um wenigstens ein wenig spaß auf der Arbeit zu haben und den Kopf nicht ganz hängen zu lassen. Es gibt einen Kollegen, der wirklich gute Laune verbreitet und auch mit etwas spaß und Witz in die Büros tritt. Es ist einfach schön. Von oben kam dann die Beschwerde, dass er zu "fröhlich" wäre und dass der Arbeitsplatz kein Spielplatz wäre wo rumgealbert werden sollte.
Work-Life-Balance
Praktisch nicht vorhanden. Ich habe Büro Mitarbeiter gesehen dessen Job es ist im Büro zu sein, die im Auto sitzen. Einer der von ihnen wurde um 3 Uhr morgens angerufen, dass er fahren soll. Nochmal; es ist nicht sein Job gewesen. Das stand nicht in seinem Vertrag. Ich frag mich was passiert wäre wenn er ein Unfall gebaut hätte. Leider habe ich solche Konstellationen öfters erlebt und gesehen.
ich beobachtet, dass der hohe Zeitdruck und die Arbeitsanforderungen es für die Mitarbeiter schwierig machten, regelmäßige Pausen einzuhalten. Viele von uns, einschließlich mir, empfanden die Arbeitsbelastung als hoch und fühlten sich oft unzureichend unterstütz.
95% der Büromitarbeiter können nicht im Remote arbeiten obwohl es technisch und logistisch überhaupt kein Problem wäre bis auf wenige ausnahmen. Auch wenn es manche machen können, wird es nicht gerne gesehen. Da ist man in anderen Unternehmen Lichtjahre voraus. Mittlerweile ist es normal eine Wahl zu haben oder überwiegend remote zu arbeiten. Wem das wichtig ist kann ich diesen Arbeitgeber nicht empfehlen, da habe ich deutlich bessere Unternehmen gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Leider unterirdisch. Man spürt, dass hier nur in Zahlen gedacht wird. Menschen werden hier leider nicht gesehen. Ich will nicht die komplette Menschlichkeit oder Empathie absprechen. Aber um es höflich auszudrücken, sie ist sehr niedrig und man spürt sie nur selten.
Interessante Aufgaben
Kommt darauf an. Man hat mehr Freiheiten und Entfaltungsmöglichkeiten als in anderen Unternehmen, klar. Aber das wars auch schon. Die Arbeitsbelastung ist nicht gut verteilt. Das liegt daran dass alle Abteilungen unterbesetzt sind. Allein eine bestimmte Abteilung (drei Mitarbeiter) hat drei mal die gesamte Belegschaft in einem Jahr ausgewechselt.
Gleichberechtigung
Hab nicht das Gefühl dass hier unterschieden wird. Hab jedoch von einer Führungskraft mal den ein oder anderen unpassenden Witz über Ausländer gehört.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe eine +70 Jährige die dort arbeitet um ihre Rente aufzubessern schwere Kartons tragen sehen, obwohl da Leute waren, die für solche Tätigkeiten besser geeignet wären. Die Dame sollte in so einem Alter solche Tätigkeiten nicht verrichten müssen. Fand ich moralisch sehr verwerflich. Da ist aber meine persönliche Meinung.
Arbeitsbedingungen
Weil das Unternehmen eher klein ist, kann sich das Unternehmen sehr viel nicht leisten. Auch Top Laptop Modelle und gute technische Ausstattung oder sonstige Benefits sollte man sich nicht freuen. Das einzige was ergibt sind 50% bei Laser Tag nebenan. Ich glaube es gab noch VWL. Aber wer auf tolle Sozialleistungen oder sonstige tollen dinge hofft kann es vergessen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur Diesel, mehr sag ich dazu nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich habe mit fast allen Fahrern gesprochen. Alle verdienen sehr wenig. Die meisten oder fast alle verdienen unterdurchschnittlich. Wenn ihr wissen wollt wie schlecht ihr dort verdient, empfehle ich euch selber dort nachzufragen oder spätestens beim Bewerbungsgespräch werdet ihr euer blaues Wunder erleben. Ich kann hier leider nichts rein schreiben, weil sie ständig meine Wertung melden und kritisieren, dass ich es hier rein schreibe, womit die Wertung ausgeblendet wurde. Daher kann ich nur allgemein schreiben, dass die Bezahlung SEHR schlecht ist. Mehr aber auch nicht. Ich stelle die Zahlung auch in relation zur geleisteten Arbeit.
Die Gehälter im Büro sind nicht berauschend aber auch nicht schlecht. Ich würde sagen im Mittelfeld. Da jedoch die Büromitarbeiter einen sehr geringen Anteil an der gesamten Belegschaft ausmachen, muss man das eher schlecht bewerten. Insgesamt ist die Bezahlung nicht gut.
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In Mainz kein guter Ruf. Ich wüsste auch nicht für was.
Karriere/Weiterbildung
Als Fahrer geht da evtl. ein wenig was. Jedoch ist die chance relativ gering, da es eine hohe Anzahl an Fahrern gibt aber kaum Stellen im Büro. Wem Weiterentwicklung wichtig ist, ist hier auch eher fehlt am platz. Dafür ist das Unternehmen viel zu klein.