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Fun 
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Europe 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,5
kununu Score28 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,5Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 2,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    63%63
  • DiensthandyDiensthandy
    56%56
  • RabatteRabatte
    48%48
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    37%37
  • InternetnutzungInternetnutzung
    37%37
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    30%30
  • ParkplatzParkplatz
    22%22
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    19%19
  • CoachingCoaching
    15%15
  • EssenszulageEssenszulage
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    7%7
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    4%4
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Arbeitszeiten konnten nach Absprache mit der GL flexibel gestaltet werden.
Bewertung lesen
Das ich nicht mehr dabei bin
P.S.: Diese ist von einem ehemaligen MA und nicht von aktuellen die unter Druck hier positive Bewertungen ab geben mussten ,zu denen ich auch gehörte...
Schöne Grüße an meine Ex Kollegen,bald auch Ex Mitarbeiter dieser ....... Firma
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Eigentlich alles, die Arroganz, den Rassismus und die allgemeine Überheblichkeit.
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Wird sehr viel verlangt
Ohne Stress geht nichts
Fleiß wird nicht entsprechend belohnt
Lohn kommt nicht pünktlich
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Essen am Arbeitsplatz wird nicht geduldet. Pausenraum zu klein.
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soviel Platz ist leider nicht....
Man wird belogen belogen und nochmal belogen .
Die Entsorgungs Quote der Mitarbeiter ist nahe bei 100% und die Art ist Menschenunwürdig.
Einhaltung von Absprachen ,auch mit Lieferanten , sind wie Schall und Rauch.
usw usw......
Gehaltszahlungen verspätet und nach Entlassung bzw Kündigung monate langes Tauziehen bis man sein Geld bekommt
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bitte fernhalten von Fos Praktikanten, die lernen bei euch eh nichts.
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Mehr Gehalt entsprechend der Arbeit
Weniger Arbeit die nicht im eigentlichen Bereich ist
Lohn pünktlich überweisen
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Firma entsorgen wie es mit den Mitarbeitern getan wird
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fun of Europe ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


nicht vorhanden
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Definitiv nichts gelernt, außer dass man anscheinend selbst als 3. Generation in Deutschland immer noch nicht wirklich Deutsch ist wenn der Nachname es nicht ist!
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Fun of Europe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Fun of Europe schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 35% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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