Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeiter für alles verantwortlich machen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Homeoffice
Kantine
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Mitarbeiter-Events
DiensthandyTolle Kollegialität, aktueller kapo in der Produktion ist menschlich top und macht einen super Job
Sicherer Arbeitsplatz da viele Kunden aus vielen Branchen
Wenn Verbesserungen von Mitarbeitern kommen, können diese Knallhart abgewiesen werden, was hat eine nicht Führungskraft auch zu melden...
Teilweise schlechte Kommunikation, wenig Resümee für Mitarbeiter über ihre Arbeit
So ziemlich alles
jährliche Mitarbeiter Gespräche, die als Resümee für den Mitarbeiter dienen. Bei hervorragender Arbeit eventuell auch verbunden mit Gehaltserhöhung oder Einmalzahlung, was aber meiner Meinung nach kein ständiges muss ist
Auf Mitarbeitervorschläge, bzw. Verbesserungsvorschläge eingehen.
Werden nicht angenommen, oder wenn dann zur Selbstdarstellung.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Geissel ist Image mit 1,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Bekannt für schlechte Bedingungen und schlechtes Gehalt.
Minus Sterne
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wird versprochen und nicht gehalten
