14 Mitarbeiter:innen, die bei HanseWerk-Gruppe eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,8 von 5 Punkten.
14 Auszubildende empfehlen HanseWerk-Gruppe als Ausbildungsbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Perfektes Arbeitsklima
Alles prima
Nix
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
klasse, dass deine Ausbildung so super läuft! Wir legen großen Wert, darauf, dass sich unsere Auszubildenden wohl fühlen und gemäß ihren Interessen und Fähigkeiten gefördert werden.
Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg in deiner Ausbildung.
Viele Grüße aus dem HR-Team!
Flexible Arbeit, Aufstiegschancen, Mitarbeiter
Bereitschaftskonzept, dürftige IT-Abteilung, wenig Arbeitsklamotten wurden zur Verfügung gestellt
Besseres Bereitschaftskonzept
Sehr abwechslungsreich
Bester Ausbildungsbetrieb
Das man seine Ausbildung mit gestalten kann, da man wünsche äußern kann bezüglich der Abteilungen.
Gute Arbeitsatmosphäre, auch unter den Azubis.
unbefristete Übernahme nach der Ausbildung
Super Arbeitszeiten durch Gleitzeit. Diese müssen zwar etwas an die jeweiligen Abteilungen angepasst werden aber bisher waren hier noch nie Probleme.
Kommt natürlich auf die Abteilung an. Die eine gefällt einem mehr, die andere weniger. Aber im Großen und Ganzen macht die Ausbildung Spaß.
Durch den Blockunterricht kann man sich in der Zeit gut auf die Schule konzentrieren. Man erhält einen Laptop und ein Diensthandy. Möglichkeiten für ein Asulandsaufenthalt gibt es auch.
Man lernt viele Abteilungen kennen durch regelmäßiges wechseln.
Angenehme Arbeitsatmosphäre, große Ausbildungscommunity.
Sehr gute Übernahmechancen.
Flexible Arbeitszeit in Abstimmung mit dem Bereich. Überstunden können durch Freizeit ausgeglichen werden oder werden bezahlt.
Zuverlässige Zahlung einer guten Ausbildungsvergütung. Weihnachtsgeld.
Möglichkeit eines Auslandssemesters. Laptop/Handy. Faire Kombination von Studium und Arbeit.
Grundsätzlich gute und unterschiedliche Aufgaben in Abhängigkeit der Abteilung. Eigeninitative für Übernahme größerer Aufgaben gefordert und notwendig.
- Einblick in viele unterschiedliche Abteilungen während der Ausbildung
- hohe Übernahmechancen
- gute Aufstiegsmöglichkeiten
- Die Angebote und Leistungen für die Azubis
- Die gute Arbeitsatmosphäre
- Die Mitarbeiterangebote
- und vieles mehr
Persönlich noch keine schlechten Erfahrungen gemacht.
Wir sind insgesamt 10 Auszubildende im kaufmännischen Bereich und verstehen uns sehr gut untereinander. Es werden viele verschiedene Arten von Betriebssport angeboten, angefangen bei Rudern bis hin zu Volleyball.
gute Übernahme- und Aufstiegschancen
Durch die Gleitzeit ist man sehr flexibel, das gefällt mir sehr gut.
Tarifvertrag Energie
sehr kompetent und hilfsbereit, unterstützen einen bei Problemen und haben immer ein offenes Ohr.
Die eine Abteilung kann einem mehr Spaß machen als die andere, aber ich musste mich noch nie zur Arbeit "quälen"
Möglichkeit an einem Auslandsaufenthalt ja - genutzt nein.
Durch den Blockunterricht kann man sich immer genau auf die Arbeit bzw. auf die Berufsschule konzentrieren.
Die IT wird immer auf dem neusten Stand gehalten, die Notebooks werden nach 2 Jahren ausgetauscht.
Wechsel der Abteilung nach ca. 8 Wochen, dadurch lernt man viele verschiedene Abteilungen und Bereiche kennen. Zu dem können wir auch bei einem unserer Dienstleister eingesetzt werden.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke, dass du dir einen Moment Zeit genommen hast, uns eine Bewertung zu schreiben. Toll, dass du dich bei uns wohl fühlst. Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg in deiner Ausbildung!
Viele Grüße aus dem HR-Team!
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für dein Feedback, wir freuen uns sehr über die positive Bewertung!
Wir wünschen dir viel Erfolg bei deiner Ausbildung!
Viele Grüße aus dem HR-Team!
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