Erfahrungen nach eigenen Wechsel vom Großunternehmen zum Start Up
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gutes Team (wir suchen Verstärkung!) und ein sehr interessantes Aufgabespektrum.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsumgebung bei HTIS & UNITY ist modern und komfortabel gestaltet. Es wird viel Wert darauf gelegt, dass sich die Mitarbeiter wohl und inspiriert fühlen. Die Büros sind gut ausgestattet und bieten den notwendigen Raum, um produktiv zu arbeiten. Angenehmes Arbeiten an den verschiedenen Standorten in Deutschland jederzeit möglich.
Kommunikation
Kurze, unkomplizierte Dienstwege. Ist halt kein Großkonzerntanker.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team. Man wird gleich Willkommen geheißen. Es gibt keine Berührungsängste. Flache Hierarchien.
Work-Life-Balance
Mix aus Außendienst und Homeoffice
Vorgesetztenverhalten
Die eigene Meinung wird respektiert und Vorschläge werden in Entscheidungsfindungen mit einbezogen.
Interessante Aufgaben
Einführung von Softwarelösungen zur Patientenlogistik und Patientenportalen
Gleichberechtigung
Das Unternehmen bietet allen Mitarbeitern eine gleichberechtigte Arbeitsumgebung, unabhängig von Geschlecht, Rasse, Alter oder sexueller Orientierung. Die Firma legt großen Wert auf Inklusion und schafft Raum für verschiedene Perspektiven. Dies fördert Innovation und Kreativität, da unterschiedliche Ideen und Sichtweisen zusammenkommen
Umgang mit älteren Kollegen
Auch älteren Mitarbeiter werden sofort
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitgeber stellt eine umfangreiche Ausrüstung zum optimalen Arbeiten in Homeoffice und im Außendienst zur Verfügung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unternehmensphilosophie
Gehalt/Sozialleistungen
Wettbewerbsfähige Gehälter und Zusatzleistungen. Es werden faire Vergütungen angeboten, die die Leistungen und Fachkenntnisse der Mitarbeiter angemessen honorieren.
Image
Die Firma ist noch neu und wir erarbeiten uns gerade einen Namen auf dem deutschen Markt.
Karriere/Weiterbildung
HTIS unterstützt aktiv die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Es werden regelmäßig Schulungen und Weiterbildungsprogramme angeboten, um das Fachwissen und die Fähigkeiten der Angestellten zu erweitern. Individuelle Karrierepläne und Förderprogramme helfen den Mitarbeitern, ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Viele Angebote sind über die UNITY Fortbildungsplattform verfügbar.