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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Das Gehalt wird sehr, sehr pünktlich und gewissenhaft überwiesen. Die Höhe des jeweiligen Gehaltes ist sicherlich Verhandlungssache und bewegt sich grundsätzlich im branchenüblichen Rahmen.
Es werden 13 Gehälter sowie eine mitarbeiterspezifische Tantieme ausgezahlt. Diese ist leider nicht immer nachvollziehbar und transparent. Auch der Corona-Bonus oder die Inflationsausgleichsprämie wurden/werden gezahlt. Eine Krankenzusatzversicherung wird für den Mitarbeiter abgeschlossen. Die betriebliche Altersvorsorge ist möglich.
Ein Dienstwagen wird nicht jedem Mitarbeiter gewährt (ggf. abhängig von der betrieblichen Zugehörigkeit).
Gehalt überdurchschnittlich + unerwartete Benifits
Das Gehalt (13 mal) bewegt sich, soweit ich das beurteilen kann, in dem üblichen Rahmen und beruht auf einzelvertraglichen Vereinbarungen. Jährliche moderate Anpassungen werden vorgenommen. Abhängig von der wirtschaftlichen Lage der Kanzlei und von der jährlichen Beurteilung des /der Mitarbeiters / der Mitarbeiterin wird im Dezember eines jeden Jahres eine Tantieme gewährt. Im Jahr 2020 wurde zusätzlich der sogenannte Corona-Bonus ausgezahlt. Außerdem besteht für jede(n) eine Krankenzusatzversicherung. Die Inanspruchnahme der verschiedenen Altersvorsorgeangebote wird unterstützt.
Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Inflationsausgleichsprämie, Tantieme, Zusatzversicherung etc.