Ingesamt kein Ort zum wachsen oder Geld verdienen. Wertschätzung läuft gegen Null.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Frag mich lieber was ich gut finde, da die Liste kürzer wäre.
Verbesserungsvorschläge
Gibt es nicht! stellt einfach mal den Support für eine Woche ab, damit Ihr versteht, warum Ihr den Support nicht wie ungewolltes Kind behandeln solltet.
Gibt den Jungs und Mädels endlich Homeoffice wenn die schon kostenlos für euch arbeiten!
Arbeitsatmosphäre
Man ist Einer von vielen die kamen und gingen. Wissen wird kaum bis gar nicht vermittelt und wenn, dann nur wenn sich die Alteingesessenen dich deiner erbarmen und der Kunde Druck macht.
Kommunikation
Produkte kamen auf dem Markt bevor diese den Mitarbeitern vorgstellt wurden.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen waren das Einzige, was gut war am Unternehmen. Hier und da hat man einem vom rechten Lager, jedoch ist er auch nur gefrustet von dem Job und eigentlich ein Lieber.
Work-Life-Balance
Dieses Wort ist ein Kündigungsgrund genauso wie Betriebsrat... Du darfst im Schichtdienst arbeiten und am Wochenende auch und hast dafür ein Tag in der Woche frei. Natürlich fällt die Bezahlung gering aus. Der neue Oldtimer bezahlt sich nicht von selbst und die Dame vom Vertrieb posiert sich auch nicht von selbst.
Vorgesetztenverhalten
Leider ist es nicht möglich noch tiefer zu bewerten, ansonsten wären wir in der tiefsten Hölle. Wäre die Führung nur halb so strahlend, wie die gemachten Zähne im Dunkeln leuchten, wäre es ein goldenes Zeitalter für die Firma. Man wird vom Vorgestezten vom Besucherparkplatz verscheucht, damit man selbst drauf parken kann(Der Mann der im Dunkeln leuchtet bei einem Witz).
Gehaltsgespräche sind der Horror. Fakten zählen da nicht, auch wenn man diese aufs Papier bringt. Man sucht expliziert nach Gründen, um keine Gehalterhöhung zu bewilligen. Fragt man seinen gegügber dann was man gut macht, hört man nichts, da man in die Richtung nie geschaut hat und die Gehalterhöhung nie ein Thema war.... Es haben in einem Zeitraum von 2 Jahren, über 10 Personen gekündigt. Komischerweise alle aus der selben Abteilung.
Interessante Aufgaben
Die gibt es in der Tat aber damit kommt die Butter auch nicht aufs Brot.
Gleichberechtigung
Weiberhelden in der Führung können eine Gleichberechtigung nicht gewährleisten.
Umgang mit älteren Kollegen
Sitze mit denen in der neuen Firma, wo wir Netto dass verdienen, was wir Brutto bei Huth bekommen haben.
Arbeitsbedingungen
Klogang ist kostenlos und Luft auch. Nicht mal Wasser oder der obligatorische Obstkorb oder die flache Hierarchie gibt es hier.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schlechte Produkte die auf dem Schrott landen und Techniker die ständig unterwegs sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn du Masochist bist und quasi kostenlos arbeitest, die Schichten der Kollegen übernimmst und von der Hand in dem Mund lebst, dann bist du hier richtig. Willkommen am Fahnenende.
Karriere/Weiterbildung
Selbst kreiertes Problem, da Mitarbeiter wissen pachten, in der Hoffnung, dass man auf dem Schoss von einem Vorgesetzten sitzt darf. Also nein die gibt es nicht