Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

iBanFirst 
SA
Bewertung

Sehr vieles ist hier positiv

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr viel. Hervorzuheben ist definitiv das Miteinander unter den Kollegen, das ist einfach super.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einige interne Abläufe, da schüttelt man manchmal einfach nur den Kopf.

Verbesserungsvorschläge

An den Benefits (Zuschuss zum Deutschlandticket, VWL,...) muss defitinv garbeitet werden.

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich auch sehr gut. Es war ein turbulenter Sommer, aber jetzt hat sich das wieder beruhigt und man geht jeden Tag gerne ins Büro.

Kommunikation

Ein Punkt an dem gearbeitet wird, es ist schon besser geworden, aber es gibt noch einiges zu tun. Eine ehrliche Kommunikation wäre wünschenswert.

Kollegenzusammenhalt

5 von 5 Sternen, bestes Team überhaupt.

Work-Life-Balance

Sehr gut. Man kann selbst entscheiden, wann und wie man arbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Einwandfrei, es gab in der Vergangenheit ein paar Probleme, die aber aufgearbeitet und gelöst wurden.

Interessante Aufgaben

Die Hauptaufgabe im Vertrieb ist es, Kunden zu gewinnen. Wie man das macht, ist aber jedem selbst überlassen. (Messen, Termine beim Kunden, Kaltakquise, Linkedin, Mailingaktionen, Wirtschaftsforen,...).
Es gibt abwechslungsreichere Jobs.

Arbeitsbedingungen

Es gibt nichts auszusetzen. Home Office ist möglich. Work from anywhere auch.

Gehalt/Sozialleistungen

Ein absolut faires Provisionsmodell mit ungedeckeltem Bonus. Über das Grundgehalt kann man sich überhaupt nicht beschweren.
An den Benefits muss definitiv gearbeitet werden, das ist einfach zu wenig.

Karriere/Weiterbildung

Man hat sehr gute Aufstiegschancen und es gibt auch einen Karriereplan, in dem ganz klar festgelegt ist, nach welchen Kriterien man befördert wird.
Man lernt sehr viel und kann sich einiges aneignen.
Es könnte noch ein paar zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten geben.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden