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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Ina Bieck Betreuungsstützpunkt Radis die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ina Bieck Betreuungsstützpunkt Radis
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Ina Bieck Betreuungsstützpunkt Radis
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    67%

  • Mitarbeitern klare Ziele setzen

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    67%

  • Immer Optionen offenhalten

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

Schwächen

Jeden Fehler kritisieren oder Stumpf seinen Job machen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Alles ruhig kann Stress alles Prima

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn Probleme sind ansprechen und dann ist das auch wieder Vergangenheit

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt mal Probleme sind alles nur Menschen aber das regelt man dann unter sich und gut ist die Sache vergessen

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man lernt sehr viel in mehreren Bereichen man kann nur dazu lernen

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn es Probleme gibt ob privat oder beruflich hat man immer ein offenes Ohr

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird immer drauf geachtet, dass keiner zu kurz kommt was Freizeit betrifft

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