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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
ParkplatzMachtspiel und schlechte Bezahlung.
Bezahlung, Anerkennung, Umgangston
Wünsche der Angestellten annehmen und umsetzen. Dann würde es vielleicht auch zu einem besseren Arbeitsklima kommen. Die Arbeiter für ihre absolut gute Arbeit auch entsprechend entlohnen und nicht alle mit einem Hungerlohn abspeisen wollen.
Arbeitnehmer NIEMALS anschreien! Das ist unter aller Kanone. Wenn mehr Aufgaben vergeben werden, auch entsprechend entlohnen!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Indula Shopsystem ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Gehalt ist wirklich schlecht und unfair!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten von der Firmenseite.
