126 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
126 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
KÖTTER Services Vorstellungsgespräche
KÖTTER
Services
kununu Score: 3,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schnell und unkompliziert
Bewerber/inHat sich 2019 bei KÖTTER Services in Essen als Reinigungskraft beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Etwas bessere Komunikation am Anfang, aber nicht so schlimm.
Bewerbungsfragen
- Alles übliche
- Berufserfahrung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Gleichstellung wird wie bei den Anderen Bewertungen auch zu sehen ist nicht akzeptiert
Bewerber/inHat sich 2019 bei KÖTTER SE & Co. KG Security in Berlin als Security beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gleichgestellte können oft besser arbeiten das muss ein Anreiz geben umzudenken
Bewerbungsfragen
- Vielseitig informativ beratend helfend
- Veränderungsprozesse
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Unfähig, arrogant und unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kötter in Essen als Hundeführer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Geeignetes Personal auch und vor allen dort wo über neues Personal entschieden wird; in der Personalabteilung.
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Die Herren sind echt top.Super Vorstellungsgespräch.
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kötter Security in Münster als Sicherheitskraft beworben und eine Zusage erhalten.
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Die Dame vorne sollte netter sein kam so rüber als ob die überfordert sei.
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Sehr unprofessionell! Keine Eingangsbestätigung, keine Rückmeldung!
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kötter Services in Köln als Personalkoordinator beworben.
Verbesserungsvorschläge
Überhaupt eine Rückmeldung zum Bewerberprozess geben.
Man sollte wohl den gesamten Recruiting Apparat des Unternehmens auf den Kopf stellen. Wenn man hier lest, dass es bereits vielen so ergangen ist, frage ich mich warum man aus seinen Fehlern scheinbar nicht lernen will.
Einen standardmäßigen Kommentar, seitens des Unternehmens auf diese Posts, kann man sich sparen. Dieses übliche Bla Bla um im Nachhinein irgendwelche Fehler gerade rücken zu wollen, macht die Sache noch viel unglaubwürdiger.
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Erkennbar sehr schlechte Unternehmenskultur
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kötter in Essen als Hundeführer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsgespräch kam erst gar nicht zu Stande da Arbeitgeber vergaß seine Zusage einzuhalten. ( mail mit Nennung Bewerbungsortes zu übersenden ) . Kötter kam noch nicht mal auf die Idee mal telefonisch nach zufragen warum man nicht zum Gespräch kam ( wenn man schon nicht von selber darauf kommt das ein Bewerbunsgespräch ohne Ortsangabe schlecht möglich ist ) Auf Nachfrage in der Zentrale ob denn weiterhin Interesse besteht, versuchte man mir die Schuld für Kötters Versagen und Unzuverlässdigkeit in die Schuhe zu schieben. Anschließend kam eine Absage, weil die Stelle schon besetzt wäre. Stelle ist schon über einen Jahr vakant und auch weiterhin ausgeschrieben. Bei solch "interessanter Unternehmenskultur" : Zusagen nicht einhalten aber Schuld sind immer andere, wird Kötter Essen sicher noch weitere Jahre Hundeführer suchen bzw. schnell wieder verlieren.
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Keinerlei Antwort/Reaktion auf Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2019 bei KÖTTER GmbH & Co. KG Verwaltungsdienstleistungen in Essen als Servicekraft im Handel beworben.
Verbesserungsvorschläge
Rückmeldung geben !
Bewerbungsfragen
- Anfang Februar 2019 auf eine über's Arbeitsamt ausgeschriebene Stelle online beworben. Bis heute (11.03.2019) keinerlei Reaktion oder Rückmeldung.
- Wenn man auf der Unternehmensseite nachschaut, ist die Stelle mittlerweile nicht mehr ausgeschrieben.
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Jobs werden angeboten ohne Aufträge zu haben.!! Frechheit
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kötter Personalservice in Essen als Leergutentnahme beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Nur dann auch jobs anbieten und Bewerber zum Gespräch einladen wenn die Firma Aufträge hat bzw überhaupt einen Kontakt zum Auftraggeber. man wartet Wochen auf einen Rückruf und dann wird einem nur gesagt, dass der auftragegeber nicht erreicht wurde. Wieso werden dann jobs angeboten die nicht existieren ?????
Bewerbungsfragen
- Pläne
- Werdegang
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Die wollen gar keine gut ausgebildeten Fachkräfte.
Bewerber/inHat sich 2016 bei Kötter Security in Hannover als Fachkraft für Schutz und Sicherheit beworben.
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Nichts, machen es so oder so nicht.
Bewerbungsfragen
- Das weiß nur ich.
- Nicht mehr Nötig. ......
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Durchschnittlicher Arbeitgeber in der Sicherheitsbrance. Leider kein Einzelfall.Nicht empfehlenswert sich zu bewerben!
Bewerber/inHat sich 2018 bei KÖTTER Services in Essen als Servicekraft für Schutz und Sicherheit beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sich über die eigenen Objekte besser informieren, dem Bewerber keine Informationen
verschweigen,offen und ehrlich sein.Sich um die Bewerber auch bemühen wenn sie arbeiten wollen. Nach anderen Verwendungsmöglichkeiten suchen.
Unnötiges ausfüllen von Personalbögen und Arbeitsverträgen vermeiden,
das erweckt auch den Anschein das dadurch nur die Verwaltung damit beschäftigt ist und ihre Daseinsberechtigung hat. Inkompetenz in der Verwaltungsebene durch Azubis, Gebietsleiter sind keine gute Werbung!
Bewerbungsfragen
- Werdegang, Info über Körperbeinträchtigung gegeben. Kann keine 2-3 Stunden am Stück herumlaufen,wg Hüft Op.
- Dadurch hätte ein Objekt mit 3 Stundenrundgänge schon aussen vor sein können..
- Nicht dem Bewerber zugehört beim Gespräch.
- Andere Verwendungsmöglichkeiten sollten geprüft werden.
- Wenn dieser Arbeitgeber behauptet einer der größten seiner Brance zu sein, verfügt er über wenig Interesse an qualifiziert ausgebildete erfahrene Bewerbern zu haben.
- Auf Führungsebene nach Wechsel ein Trauerspiel !
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