Öffentlicher Dienst.
Kommunikation
Jeder macht sein Ding wie er es meint richtig zu machen. Zusammenarbeit ist sehr schwierig. Eigenbrötler die mitreden und entscheiden wollen, aber bei Verantwortungsübernahme nichts damit zu tun haben wollen und andere vor schicken.
Kollegenzusammenhalt
Alter Stamm hält zusammen, auch gegen neue Kollegen. Abteilungübergreifende Konkurrenz mit unterschiedlichen Maßstäben.
Work-Life-Balance
Veraltet Denkweisen. Kaum Flexibilität.
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf den Vorgesetzten an.
Interessante Aufgaben
Keiner bewegt sich recht oder links von seinem gewohnten Aufgabenfeld. Abgeben statt gemeinsam abarbeiten.
Gleichberechtigung
Normaler Standart. Geschlechtergleichbehandlung in Führungspositionen ausgeglichen. In der Arbeiterebene immer noch eine Männerdomaine.
Arbeitsbedingungen
Renovierte Altbauten mit teilweise schlecht klimatisierten Räumen. Platzbedarf beengt.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach TvÖD nicht nach TVV wie bei anderen Versorgungsbetrieben.
Image
Mangelhafte Werbung durch konservative Denkweisen und schlechte Außendarstellung. Pflege der Internetplattform lässt zu wünschen übrig.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten und finanziell gut unterstützt.