Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Landratsamt Regensburg die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Möglichkeit zum Home Office, Gleitzeit, aber viele Überstunden
Rein beruflich sehr fordernd und interessant. Leider werden die Aufgaben aufgrund der internen Probleme und durcheinander immer wieder gestört.
Unter meinem neuen Vorgesetzten eine deutliche Verbesserung. Zuvor wären es wohl 2 Sterne weniger gewesen.
Abteilungsintern gut, alles was über die Abteilung hinausgeht kann sehr kompliziert werden
Katastrophe. Mitarbeiter werden nach meinem Wissen gegeneinander aufgehetzt und sollen Beweise sammeln um Kollegen loszuwerden. Mobbing vor allen seitens Vorgesetzten. Es werden Falschbehauptungen getätigt.