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IPG 
Mediabrands
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score3 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Zentrale Lage, Home Office, schönes Büro, Obst, Kaffee, Mitarbeiter Events
liebevoll, offen, hilfsbereit
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wenn ihr ernsthaft mit dem Gedanken spielt, bei der Firma Mediabrands anzufangen, möchte ich diese Bewertung für euch hinterlassen in der Hoffnung, dass es euch hilft. eine richtige Entscheidung zu treffen. Ich habe bei der Firma Mediabrands im Januar 2030 im Bereich Controlling Finanzen angefangen und ich hatte wirklich eine große Motivation und Interesse. Allerdings hat sich mit der Zeit rausgestellt, dass dieses Unternehmen nach dem amerikanischen Prinzip „Hire and Fire“ arbeitet. Also für mich was die Arbeit sehr schnell ...
es hätte mehr von den Mitarbeitern geben könne, wodurch die ganze Welt besser wäre ;)
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Motivation unterstützen, gemeinsam nach Lösungen suchen wenn es Probleme gibt.
Mehr Bereitschaft, Flexibilität und Änderungswille in den Fragen der Prozessoptimierung
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • MAP - IPG Mediabrands wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet MAP - IPG Mediabrands besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden MAP - IPG Mediabrands als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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