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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlechter laden, zu jeder aussage gibt es beweise die nicht unters Betriebsgeheimnis fallen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der ganze Laden ist schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Zu machen
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte loben nicht sehen nur Fehler die man bei 12 std täglich teilweise macht.
Image
Vom Chef natürlich die beste Firma weltweit, klar. Kein Mitarbeiter hat mehr bock auf den Laden.
Work-Life-Balance
Lagermeister dürfen keinen Urlaub gewähren, teilweise 12 std täglich, alles nachweisbar.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht
Kollegenzusammenhalt
Kollegen von LOP1 (Lager) halten zusammen, LoP2 sind hinterhältig, 1 Falsches wort biste beim Normann.
Vorgesetztenverhalten
Null Verständnis, wenn man mal nicht länger machen kann, Urlaub haben will oder sonstigem. Wer die Firma verlassen will, muss dies mit vorsicht tuen, sonst wird man bei den Firmen schlecht geredet.
Arbeitsbedingungen
Stapler ohne Klima, neue reifen? Bekommste net, mach dir lieber den rücken kaputt bei jeder Bodenwelle. Stapler mit Heizung im Winter? Vielleicht funktionieren 3, einer ohne scheiben/türen.
Kommunikation
Kommunikation zwischen Büro und Lager existiert nicht. Bis die werten Herren sich mal bewegen, ist Ostern im Jahr 2099 vorbei.
Gehalt/Sozialleistungen
Ausgelernte bekommen einen Hungerslohn, weniger als ungelernte. Sozialleistungen? Kann man das essen? Weder vwl, weihnachtsgeld oder sonst was, gibbet nit
Gleichberechtigung
Wer von der Führungsebene mehr gemocht wird, bekommt mehr Lohn. Jenachdem wie gut man in den Ars*h kriechen kann.
Interessante Aufgaben
Lkw laden, silo laden (teilw. 4std ein silo), immer die selben langweiligen Aufgaben für erfahrene Mitarbeiter.