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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Familiäre Stimmung, guter Zusammenhalt unter den Kollegen, Freiheiten für Mitarbeiter

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Gutes Betriebsklima, es wird als Team agiert, nicht als Einzelkämpfer
- Gute Anzahl an Urlaubstagen
- Modernes Unternehmen
- Flache Hierarchie, Führungskräfte sind immer Ansprechbar und können bei Not im Verkauf mithelfen
- Faire Entlohnung
- Gratis Parkplätze
- Freiheiten, da man nicht ständig überwacht o. angetrieben wird, sondern dem Mitarbeiter Selbstständigkeit u. Vertrauen entgegengebracht wird, dieses darf allerdings auch nicht ausgenutzt werden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Arbeitszeiten, allerdings typisch im Handel
- Große Kundenanstürme u. Angebote in Kombination mit Personalengpässen können zu hektischen Situationen in den Verkaufsabteilungen führen

Verbesserungsvorschläge

- Produktschulungen sollten wieder häufiger stattfinden, evtl. durch Industrie
- Administrative Aufgaben sollten nicht auf den Verkauf übertragen werden

Arbeitsatmosphäre

Gutes Betriebsklima, kein ständiges Überwachen d. Vorgesetzten

Work-Life-Balance

Arbeitszeit 10-19 Uhr, Tauschen der freien Tage o. spontan früher gehen möglich

Karriere/Weiterbildung

Wer Verantwortung übernehmen möchte kann diese bekommen und z.B. zum Koordinator o. Leiter aufsteigen, geknüpft an Leistungsbereitschaft

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt für Handelsunternehmen leicht über Durchschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

BetterWay, Ankauf von Altgeräten, ÖkoStromtarife, Mülltrennung

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, familiäres Verhältnis

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere Kollegen werden ins Team eingebunden, viele Mitarbeiter mit sehr langer Betriebszugehörigkeit

Vorgesetztenverhalten

Faires u. verständnisvolles Verhalten der Vorgesetzten, versuchen bei Problemfällen immer zu helfen

Kommunikation

Kommunikation über Teamansprachen u. im Verkaufsalltag direkt

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung gegeben

Interessante Aufgaben

Nutzung moderner Systeme im Verkaufsalltag über das Smartphone


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Arbeitsbedingungen

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