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Mehldau 
& 
Steinfath 
Umwelttechnik 
GmbH
Unternehmenskultur

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2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Mehldau & Steinfath Umwelttechnik die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Mehldau & Steinfath Umwelttechnik
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Mehldau & Steinfath Umwelttechnik
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    150%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    150%

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    150%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    150%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eigentümergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien. Es wird viel gelacht und professionell gearbeitet.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir reden viel untereinander und wenn etwas nicht klar ist, dann tausche ich mich direkt mit dem Beteiligten aus. Jeder ist ohnehin vor Ort oder mobil über MS Teams oder Handy erreichbar.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir sind ein gut gemischtes Team, das auch in seiner Freizeit viel unternimmt. Hier gehen wir beispielsweise zusammen etwas trinken oder im Winter auf den Weinnachtsmarkt.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage: alles gegeben, alles top modern.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Familiengeführt in 2. Generation. Immer ein offenes Ohr für Gespräche und es wurde vor allem nach dem Generationswechsel alles moderner gestaltet.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Von A-Z ist alles dabei. Es gibt keinen einzelnen Bereich oder Schubladendenken. Hier ist man als Allrounder gefragt und das macht Spaß und ist abwechslungsreich!

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