schlechte Bezahlung, viele Überstunden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2003 im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Solange man den Mund hält und arbeitet, ist man einigermaßen auf der sicheren Seite. Sobald man Kritik -auch konstruktive- äußert, ist man unten durch, wird sogar von Führungsseite gemobbt. Etliche Leute in der Probezeit wurden kurz vor Feierabend zum Gespräch gebeten und gekündigt, so dass die Kollegen am nächsten Tag einen leeren Platz vorfanden. Bei Fehlern wird grundsätzlich zuerst die Schuld bei Mitarbeitern gesucht.
Gehalt/Sozialleistungen
Man betrachtet das Personal nur als Kostenfaktor. Gehalt und Urlaub am untersten Level.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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