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Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Internetnutzung
Diensthandy
ParkplatzGrundsätzlich hatte ich großes Interesse an der japanischen Kultur und Arbeitsweise. Die Projekte waren sehr interessant.
Die Logistiksoftware ist technisch total veraltet. Sehr umständlich zu bedienen, man braucht viel Hintergrundwissen um die Daten zu bekommen die man benötigt.. Für den Arbeitnehmer total starre Arbeitszeiten (8:30 bis 17:30), die jedoch nach Belieben vom Arbeitgeber erweitert wurden. Kollegen die teilweise nach Mitternacht vom Außentermin nach Hause kamen mussten um 08:30 wieder im Büro erscheinen.
Eine effektive Arbeit wurde durch die Bedingungen behindert. Insbesondere fehlten einfach Übersetzer in Japan.
Abbau der interkulturellen Hürden. Verbesserung der Kommunikation. Mehr Übersetzer. Einsatz aktueller Software.
